kapubanner for mobile
  1. Főoldal
  2. Atipikus foglalkoztatás
  3. Munkaerő közvetítés
  4. Érzik a válság negatív hatását a munkaerő-közvetítők
foglalkoztatás  Adecco  válság   
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő
Megjelent: 13 éve

Érzik a válság negatív hatását a munkaerő-közvetítők

Egyre inkább érzi a gazdasági válság foglalkoztatásra gyakorolt negatív hatását a Magyarországon is érdekelt svájci Adecco, a világ vezető munkaerőközvetítő cégének bevétele 5 százalékkal csökkent a harmadik negyedévben az egy évvel korábbihoz képest, 5,28 milliárd euróra, az adózott eredmény pedig 18 százalékkal 118 millió euróra apadt.

images

Elemzők alacsonyabb, 5,26 milliárd euró bevételt, és 109 millió profitot vártak. A cég helyzetértékelése szerint folytatódik a negatív tendencia, amit az is jelez, hogy a negyedik negyedév elején felgyorsult az árbevétel csökkenésének üteme, mert zsugorodott a kereslet Németországban, Nagy-Britanniában és több felzárkózó országban. Néhány napja gyenge üzletmenetről számolt ba a két fő versenytárs, az amerikai Manpower és a holland Randstad is.

MTI/Napi Gazdaság





















cimkék: Világgazdaság, munka, Adecco








A kommenteléshez be kell jelentkezni.




Hozzászólások

Nincs hozzászólás






Aktuális címlap

Nyomtatható verzió vissza

Iratkozzon fel Hírlevelünkre! HR Portál a könyvjelzők közé! Publikáljon Ön is a HR Portálon!

Eseményajánló
  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Állásoldalak

Melyek 2025-ben a legjobb és leghasznosabb álláskereső oldalak a neten? Itt van a HR Portál gyűjtése a jelentős szereplőkről árakkal. Az is... Teljes cikk

Álláspara Németországban: munkahelyek tízezrei veszélyben

Aki Németországban szeretne munkát vállalni, annak érdemes tisztában lenni a trendekkel. A munkaadók zöme most nem bővülésekben, hanem... Teljes cikk

Így állnak létszámban a munkaerő-kölcsönző cégek

Megnéztük, hogy a rossz gazdasági folyamatok mennyire csapódnak le a munkaerő-kölcsönző cégeknél. Az Opten céginformációs szolgáltatóval a... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek

Heti ajánló

HR állások

Állások

Rendezvények

Partnereink hírei

edenkert.hu logo
haziallat.hu logo

HR Blog oldalak

További HR Szakmai tartalmak

Diagnózis kódok

Tovább a Diagnózis kódok oldalára

Könyvajánló

Személyes vonzerő - A karizmatikus ember titka

A karizmatikus kisugárzás tanulható lenne... ? A karizma körül kialakult mítosz abból ered, hogy ez a képesség velünk születik.

 

Kulturális ajánló

Éppen 50 éve történt Izlandon, 1975-ben, hogy a nők úgy döntöttek, egy napos sztrájkot tartanak. 90% százalékuk nem dolgozott, nem végeztek házimunkát. Arról az egy napról dokumentumfilm készült.

Mi történne, ha egy napra minden nő szabadságra menne?
© Copyright HR Portal - 2003 - 2025