Európa jobban teljesít
Az Európai Unióban havi és éves szinten is csökkent a munkanélküliség novemberben a szezonálisan kiigazított, nem végleges adatok szerint.
Novemberben a legalacsonyabb Ausztriában (4,9 százalék) és Németországban (5 százalék) volt a munkanélküliségi ráta, míg a legmagasabb Görögországban (25,7 százalék a szeptemberi adat szerint) és Spanyolországban (23,9 százalék).
Egy év alatt 22 tagországban csökkent a munkanélküliség, négy országban nőtt, két országban, Belgiumban és Szlovéniában pedig nem változott. A legnagyobb csökkenést Görögország mutatta fel, ahol 2013 szeptemberéhez képest 2014 szeptemberére 28 százalékról 25,7 százalékra mérséklődött a munkanélküliségi ráta, majd Magyarország következik, ahol két éve októberben 9,5 százalék, tavaly októberben már csak 7,4 százalék volt a munkanélküliek aránya. Ezzel szemben Olaszországban 12,5 százalékról történelmi rekordszintre, 13,4 százalékra, Finnországban pedig 8,3 százalékról 8,9 százalékra nőtt a munkanélküliség.
Az Eurostat kimutatásában még nem szerepelt a novemberi magyar adat. A KSH szerdán közzétett adatai szerint Magyarországon szeptember-novemberben 7,2 százalék volt a munkanélküliségi ráta, 2 százalékponttal alacsonyabb az egy évvel korábbi azonos időszakhoz képest. A Nemzetgazdasági Minisztérium azt hangsúlyozta, hogy egy év alatt Magyarország tette a legnagyobb előrelépést.
Az EU 28 tagállamában a 25 év alattiak körében 21,9 százalék, az euróövezetben pedig 23,7 százalék volt az állástalanok aránya novemberben, míg egy évvel korábban még 23,2 százalékos, illetve 23,9 százalékos rátát regisztráltak. A 25 év alattiak helyzete Spanyolországban volt a legrosszabb, ahol 53,5 százalékos volt a munkanélküliség ebben a korosztályban, majd Görögország (49,8 százalék szeptemberben) és Horvátország (harmadik negyedévi adatok szerint 45,5 százalék) következik.
- 2026.04.23BGE Állásbörze SPÓROLJ IDŐT ÉS ENERGIÁT! Érd el a BGE összes karának hallgatóit egyetlen nap alatt!
Részletek
Jegyek
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
Az utazási költségtérítés minden munkáltatót és munkavállalót érintő, de sokszor félreértett terület. Ki jogosult rá? Mennyit kell fizetni... Teljes cikk
Önmegvalósítás vagy anyagi kényszer? A WHC Csoport elemzése szerint a főállás mellett vállalt másodprojektek térnyerése már olyan jelentős... Teljes cikk
Számos személyi jövedelemadó kedvezményt érvényesíthetünk, ha elég figyelmesek vagyunk. Ráadásul 2025-ben és 2026-ban is több szja-kedvezmény... Teljes cikk
- Több a munkanélküli, kevesebben dolgoznak – kijöttek a friss KSH-adatok 1 hónapja
- A DK felszólítja Csányi Sándort, hogy fejezze be az OTP-nél a tömeges kirúgásokat 2 hónapja
- Rég nem látott csúcson a brit munkanélküliség 2 hónapja
- A diploma már nem elég: brutális valóság vár a Z generációra a munkaerőpiacon 2 hónapja
- A fiatal felnőttek közel fele ritkán vagy soha nem tesz félre pénzt arra az esetre, ha nem tudna dolgozni 2 hónapja
- Így lehet a HR a digitalizáció és az AI nyertese 2 hónapja
- Miért lett sokkal nehezebb állást találni és miért kellenek a vendégmunkások? 2 hónapja
- Fogy a dolgozó Magyarország: újabb tízezrekkel kevesebben a munkaerőpiacon 3 hónapja
- Dolgoznak – de nincs munkájuk: így terjednek a kamuirodák 4 hónapja
- A munkanélküliségi ráta alakulása nemek szerint - grafikon 4 hónapja
- Pluszpénzek az MTVA-nál: nem tudható, kik részesültek közpénzből jutalomban 5 hónapja

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?