Forradalmi kísérlet Európában: alapjövedelmet kap 2000 dolgozó – állami szinten
Írország világszinten is egyedülálló lépésre szánta el magát: állandó alapjövedelem-programot indít művészek számára. A heti 325 eurós támogatás nemcsak a megélhetési bizonytalanságot csökkenti, hanem a kormány szerint javítja a mentális jóllétet, növeli a produktivitást, és hosszú távon a tehetségek megtartását is segíti.

Írország 2026 februárjában hivatalosan is elindította a világ első állandó, alapjövedelem-jellegű támogatási rendszerét a művészeti szektor számára. A kormány döntése egy hároméves kísérleti program tapasztalataira épül, amely a járvány után indult el a kreatív szakemberek támogatására – írja a Reuters.
A Basic Income for the Arts (BIA) nevű program keretében összesen 2000 alkotó és kreatív szakember részesül támogatásban. A kiválasztott résztvevők heti 325 eurót kapnak, és a kifizetés három éven keresztül jár. A támogatás célja, hogy csökkentse a művészek pénzügyi bizonytalanságát, és lehetővé tegye számukra, hogy több időt fordíthassanak saját alkotói projektjeikre – tudta meg a The Business Standard.
A most induló állandó program egy, 2022-ben elindított hároméves pilotra épül, amelyet eredetileg a Covid–19 járvány miatti leállások következményeinek enyhítésére hoztak létre. A kísérleti programban szintén 2000 fő vehetett részt, a helyekre azonban több mint 8000 pályázat érkezett.
Patrick O’Donovan kulturális miniszter szerint a kezdeményezés világszinten is egyedülálló.
Mint fogalmazott,
ez az első olyan, nem kísérleti jellegű, hanem tartósan működő alapjövedelem-rendszer, amely kifejezetten a művészeti szektorra fókuszál.
A miniszter úgy látja, az intézkedés „egyértelmű jelzése annak, hogy Írország kiemelten értékeli a kultúrát és a kreativitást”.
A támogatásra jelentkezők közül a résztvevőket anonim, véletlenszerű kiválasztási eljárással választják ki annak érdekében, hogy minden jogosult pályázónak azonos esélye legyen. A részletes pályázati feltételeket áprilisban teszik közzé, a jelentkezés pedig májusban nyílik meg.
A programban való részvétel feltétele, hogy a pályázó Írországban éljen a jelentkezés időpontjában, professzionális művészként, igazolt alkotói tevékenységet folytasson, és elsődleges kreatív munkája is Írországhoz kötődjön. A hatóságok előre jelezték, hogy a várhatóan magas érdeklődés miatt nem minden jogosult jelentkező részesül majd támogatásban. Azok, akik 2026-ban nem kerülnek be, a következő ciklusban, 2029-ben újra pályázhatnak.
A résztvevők egy adott ciklusban három évig kapják a támogatást, majd a program szabályai szerint nem pályázhatnak a közvetlenül következő hároméves időszakra. A kulturális miniszter ugyanakkor jelezte: hosszabb távon szeretnék növelni a kedvezményezettek számát.
A kormány által megrendelt, független költség-haszon elemzés szerint a kísérleti időszak során a program jelentősen csökkentette a művészek kényszerű anyagi nélkülözésének kockázatát, valamint mérsékelte a szorongás szintjét és az egyéb jövedelemforrásokra való rászorultságot.
A jelentés gazdasági oldalról is pozitív eredményeket mutatott: a pilot nettó költsége 72 millió euró volt, ugyanakkor az elemzés szerint a megnövekedett művészeti és kulturális költések, a termelékenységnövekedés, valamint a más szociális ellátások iránti alacsonyabb igény révén a program a befektetett összegnél nagyobb társadalmi és gazdasági hozamot termelt.
A pilot eredményeit összegző kormányzati adatok szerint
minden egyes befektetett euró 1,39 euró társadalmi és gazdasági megtérülést hozott, miközben a résztvevők több időt tudtak saját alkotói munkájukra fordítani, és javult az életminőségük is.
A tapasztalatok alapján a résztvevők jelentős része kevesebb időt volt kénytelen a szakmájától független munkákra fordítani pusztán megélhetési okokból, és nagyobb eséllyel tudta hosszabb távon fenntarthatóvá tenni saját művészi tevékenységét.
Peter Power zeneszerző és formatervező, a National Campaign for the Arts tagja szerint a program valódi környezetben mutatta meg, mi történik akkor, ha a művészek kiszámíthatóságot kapnak a folyamatos bizonytalanság helyett. Megfogalmazása szerint a támogatás lehetővé tette, hogy a résztvevők „többet alkossanak, és kevesebb energiát fordítsanak a puszta túlélésre”.
Nem váltja ki a munkát, de biztonságot ad: alapjövedelmet vezetett be egy ország
- olvassa el mi történik a a Marshall-szigeteken.
kép: freepik
- 2026.04.24Pannon HR Konferencia Székesfehérvár Tavaszi Pannon HR Konferenciánkon Székesfehérváron, ahol ismét neves előadókkal, érdekes és aktuális témákkal készülünk. Amikor a döntéseknek súlya van – felelősségvállalás kultúrája a vezetésben és HR-ben
Részletek
Jegyek
- 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
A választások után fókuszba került a Tisza Párt adóprogramja, amely jelentős átrendeződést hozhat a közterhekben. A tervek az alacsony... Teljes cikk
A legnagyobb HR-kockázatok már a belépés előtt felmerülhetnek, sokszor észrevétlenül, egy-egy megalapozatlan döntésben, különösen akkor, amikor a... Teljes cikk
A magyar vállalkozásoknál mindennapos, hogy a tulajdonos maga látja el az ügyvezetést, akár díjazás nélkül is. Ez azonban társadalombiztosítási... Teljes cikk
- Rendkívüli települési támogatás 2026-ban - ki kaphatja, hogyan igényelhető? 3 hete
- Cafeteria-kutatás: a dolgozók harmada már lakhatási támogatást kérne 4 hete
- MI-fejlődés ingyen: Itt a program, ami időt ad a cégeknek 1 hónapja
- Lakhatási támogatás 2026-ban - amit munkavállalóként és munkáltatóként tudni kell 1 hónapja
- Ekkor indul a munkakörülmények fejlesztését célzó pályázat második szakasza 1 hónapja
- Ekkora hitelt kaphatunk egy vagy két minimálbéres jövedelemmel 1 hónapja
- Czomba Sándor: indul a Lakhatási és Utazási támogatás 2026 2 hónapja
- Akár 150 millió forint telephelyfejlesztésre – lazítottak a pályázati feltételeken 2 hónapja
- Megnyílt az igénylés: több tízezer forint támogatást kaphatnak a minimálbéreseket foglalkoztató cégek 2 hónapja
- Márciustól vehető igénybe a minimálbéren foglalkoztatottak után járó kompenzációs támogatás 2 hónapja
- Több milliárdos támogatás nyílik meg: új program indul a fogyatékossággal élőknek 2 hónapja

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?