kapubanner for mobile
Megjelent: 20 éve

Humáninformatikai rendszer, mint Nexon-tantárgy

A hallgatók korszerű ismereteket szerezhetnek a humáninformatikai rendszerekről, így növelhetik későbbi elhelyezkedésük esélyeit is - vélekednek a Nexon, illetve a Budapesti Gazdasági Főiskola vezetői az egymással kötött szerződés remélt hasznáról.

Jelentős mértékben megújul és átalakul az emberi erőforrás-menedzsment képzés a Budapesti Gazdasági Főiskolán annak az átfogó stratégiai szövetségnek köszönhetően, amit az iskola a humáninformatikai piac vezető szolgáltatójával, a Nexonnal kötött. A hosszú távú együttműködés eredményeként a hallgatók korszerű ismereteket szerezhetnek a humáninformatikai rendszerekről, így jelentősen növelhetik későbbi elhelyezkedésük esélyeit is. Az emberierőforrás-menedzsment képzés teljes körű - elméleti és gyakorlati elemeket egyaránt tartalmazó - támogatására, az összes hallgató karrier- és elhelyezkedési esélyeinek javítására, valamint szakmai kutatásokra, fejlesztésekre és publikációk készítésére egyaránt vonatkozik a Nexon és a Budapesti Gazdasági Főiskola együttműködési megállapodása. A stratégiai együttműködés eredményeként a jövőben a főiskolán belül a Nexon támogatásával "humán labor" jön létre, ahol a kompetencia-menedzsment tárgy keretein belül a humáninformatikai rendszerek gyakorlati megismerésére nyílik lehetőség. Az oktatáshoz a Nexon előadót is ad, ezen kívül a közös munka kiterjed egy Kompetencia-menedzsment című, 2006-ra előirányzott kiadvány elkészítésére is. A Nexon ugyancsak támogatja a főiskola oktatóinak humánerőforrás-menedzsmenttel kapcsolatos tudományos tevékenységét, illetve szakmai gyakorlati képzőhelyeket is felkínál a hallgatók számára.

  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
A jövő a bátor lányoké: így válhatnak a tinik az AI-korszak nyerteseivé

A jövő nemcsak azoké, akik tudnak kódolni, hanem azoké is, akik mernek kérdezni, gondolkodni és újat alkotni. Mégis, a magyar lányok többsége ma... Teljes cikk

Képzések: ingyenes és online tanfolyamok, felnőttképzési lehetőségek

Mit tehet az a munkavállaló, álláskereső, karriertervezésen gondolkodó, aki szeretné képezni magát. Milyen lehetőségek vannak a hagyományos... Teljes cikk

Rémisztő számok: a magyar iskolások nyelvtanulásban sereghajtók

2023-ban a magyar általános iskolások mindössze 1,8 százaléka, a 11–15 éves tanulóknak pedig csak 6,1 százaléka tanult két vagy több idegen... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek