Itt vannak a top vezetési tanácsadó cégek
Ezúttal a vezetési tanácsadó cégeket vesszük nagyító alá a Budapest Business Journal legutóbbi iparági listája alapján.
A listát az IFUA Horváth & Partners Kft. vezeti 5 milliárd forintos bevétellel. 149 főt alkalmaznak a feladatokra és az összes bevételüket vezetési tanácsadásból realizálták. A tanácsadási portfóliójukból csak a szervezetfejlesztés hiányzik, a többiben - a stratégiaitól az informatikai tanácsadásig - aktívak.
Második helyen a Stratis Vezetői és Informatikai Tanácsadó Kft. 3,2 milliárd forinttal, a harmadikon pedig a Clarity Consulting Kft. 1,59 milliárd forinttal. Utóbbi cég 73 tanácsadóval hozta össze az eredményt. 2022. első félévi eredményét is megadta, akkor 745 millió forint értékben adott tanácsot szervezeteknek.
Negyedik a Via Pannonia Kft. 713 millió forinttal. Ők 76 tanácsadóval dolgoznak, a száz százalékos tulajdonos pedig Vida Péter, aki a HR tanácsadási és kölcsönzési szektor ismert szereplője, a VOSZ munkaadói szervezet HR szekciójának elnöke.
Ötödik az ICG Integrated Consulting Group Kft. 602 milló forinttal, amit 15 tanácsadó hozott össze. 2021-ben olyan ügyfelektől kaptak megbízást, mint az Európai Bizottság, a Magyar Posta vagy a Wellis.
Hatodik helyen a Vialto Consulting Kft. 460 millió forinttal. A projekteken 18 tanácsadó dolgozott tavaly év közepén. Ügyfeleik között pedig megtalálható az MVM, az OTP, a K&H, a CIB és a Yettel is.
Valószínűleg az élbolyban szerepelne a négy nagy nemzetközi gazdasági tanácsadó (PwC, EY, Deloitte, KPMG) cég és az Accenture is. Mivel azonban e cégek nem adtak a vezetési tanácsadásból származó árbevételről információt a lista készítőinek, ezért nincsenek rangsorolva.
A Budapest Business Journal iparági listái és összes kiadványa a www.bbj.hu/shop oldalon vásárolható meg.
A legnagyobb vezetési tanácsadó cégek a Budapest Business Journal 2022-es listáján
(A cégek nevére kattintva további információkat talál)
| Rangsor | Cég neve | Vezetési tanácsadásból származó nettó árbevétel 2021-ben (M Ft) | Vezetési tanácsadásból származó nettó árbevétel 2022 első félévében (M Ft) |
|---|---|---|---|
| 1. | IFUA Horváth & Partners Kft. | 5 059 | |
| 2. | Stratis Vezetői és Informatikai Tanácsadó Kft. | 3 213 | |
| 3. | Clarity Consulting Kft. | 1 599 | 745 |
| 4. | Via Pannonia Kft. | 713 | 429 |
| 5. | ICG Integrated Consulting Group Kft. | 602 | 362 |
| 6. | Vialto Consulting Kft. | 460 | 231 |
| 7. | Consact Kft. | 233 | |
| 8. | 3rdGEN The Management Consulting Company | 125 | |
| 9. | Kvalikon Kft. | 115 | 70 |
| 10. | Capitol Consulting Group Kft. | 97 | 40 |
| 11. | Borealis Catalyst Group Kft. | 71 | 35 |
| 12. | Xellum Tanácsadó és Szolgáltató Kft. | 70 | 45 |
| 13. | AON Magyarország Kft. | ||
| 14. | Accenture Tanácsadó Kft. | ||
| 15. | Deloitte Magyarország | ||
| 16. | PwC Magyarország | ||
| 17. | EY Magyarország | ||
| 18. | AAM Vezetői Informatikai Tanácsadó Zrt. | ||
| 19. | Proactive Management Consulting Kft. | ||
| 20. | KPMG Magyarország |
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
A Budapest Business Journal (BBJ) listáját ismét vezeti a Santa Fe Relocations Kft., ahogy tette ezt a tavalyi évet kivéve rendszeresen. A cég növelni... Teljes cikk
Továbbra is toronymagasan vezeti a nyugdíjas szövetkezetek listáját a Szomszédok. Utána három szereplő közel egymáshoz: második a... Teljes cikk
Piacvezető HR-outsourcing és bérszámfejtési szolgáltatás területén a NEXON Kft., amely a Budapest Business Journal iparági toplistáját is rendre... Teljes cikk
- Rekordmélyponton a kezdő fizetések: már a top cégek sem adnak többet a fiataloknak 1 hete
- A budapesti álláskeresők száma és változása 2024 és 2025 között 3 hete
- HR Tehetségek 2025: Bakro-Mohácsi Krisztina 3 hete
- Az álláskeresők számának változása a fővárosban - grafikon 3 hete
- HR tehetségek 2025: Krigel Tamás 1 hónapja
- Inspiráló rendezvényhelyszín a főváros közelében, komplex élményekkel 1 hónapja
- HR tehetségek 2025: Varga Vilmos 1 hónapja
- HR Business Partner 2 hónapja
- Új vezetőkkel erősít a Mövenpick Hotel Budapest Centre 3 hónapja
- Miért nehezebb ma vezetői állást találni Magyarországon, mint pár éve? 3 hónapja
- Karrierstart a fővárosban: több száz álláshely nyílik a Budapest Állásbörzén 3 hónapja
Egy CEO naplója - a világ egyik legnépszerűbb podcastja