Javulhat idén a távmunkások aránya
A Szociális és Munkaügyi Minisztérium (SZMM) által meghirdetett 2009-es távmunkapályázaton 130 pályázó több mint 453 millió forintnyi támogatást nyert el, ebből összesen 701 új távmunkahely jöhet létre. Ezzel ugyan csekély mértékben, de javulhat hazánkban az ebben a formában foglalkoztatottak aránya, amely jelenleg 4-5 százalék az aktív munkavállalók körében.
A távmunka legfőbb kelléke az infrastruktúrán túl a dolgozókba fektetett bizalom - fogalmazott Vesselényi István, a Green Controll Bt. ügyvezetője. A tanácsadással és pályázatírással foglalkozó cégnél nem új keletű a távmunka, sőt, az SZMM pályázatán immáron második éve sikeresen vesznek részt. Mint ahogy tavaly, az idén is két fő távmunkában való foglalkoztatását teszi lehetővé a kiírás, ez évben több mint 1,2 millió forint vissza nem térítendő támogatásból.
Nagyobb fába vágta a fejszéjét a Poli Computer PC Kft., ahol csaknem 10 millió forintos támogatásból mintegy 15 dolgozó állhat majd távmunkásként a cég szolgálatába. "Egyes kollégákat úgymond átminősítünk, másokat pedig újonnan veszünk majd fel a távmunkaprogram keretében" - mondta Tímár Gábor, a számítástechnikai cég ügyvezető igazgatója. Meglátása szerint az ilyen típusú foglalkoztatásnak nincs hátránya, hiszen a munkavállaló időt, míg a munkáltató pénzt spórol meg azzal, hogy a munkát nem az irodában, hanem otthonról - telefon, internet segítségével - végzik el.
Egyes vélekedések szerint azonban épp ez utóbbi tényező lehet az oka a hazai távmunka-foglalkoztatás csekély arányának. Sok esetben már a számítógéphez vagy az internethez való hozzáférés is gondot okoz a munkavállalóknak, a tudás hiányáról nem is beszélve - vélekedik Kálmán Éva, a Babette Bt. ügyvezető igazgatója. A nyelvoktatással foglalkozó cég mintegy 600 ezer forintnyi támogatást nyert el az idei pályázaton, ebből egy fő távmunkás foglalkoztatását tudják megvalósítani.
Világgazdaság
- 2025.10.01HVG Állásbörze 2025 Toborozz országosan 3 nap alatt - online, foglalj virtuális standot!
Részletek
Jegyek
- 2025.10.07Óbudai Egyetem Állásbörze Jöjjön el, legyen kiállító! Kerüljön közvetlen kapcsolatba tehetséges, frissen diplomázó vagy végzős hallgatókkal, akik készen állnak a szakmai pályafutásuk elindítására. Akik naprakészen ismerik a legújabb technológiákat, elméleteket és iparági trendeket.
Részletek
Jegyek
- 2025.10.14Műegyetemi Állásbörze A Műegyetemi Állásbörze Budapest legnagyobb és legrangosabb álláskereső rendezvénye. 1995 óta képez hidat a munkaadók és potenciális munkavállalóik között. Rendezvényről rendezvényre több újítással, színesebb programokkal, felméréssel és számos csatornával is találkozhatnak az érdeklődők.
Részletek
Jegyek
- 2025.10.21Pannon Állásbörze 2025. A Pannon Állásbörze – ahol a jövő szakemberei és a legjobb munkaadók találkoznak
Részletek
Jegyek
A gazdasági bizonytalanság közepette a felsővezetők kétharmada hibrid munkamodellekkel és költségcsökkentéssel reagál a kihívásokra. Az IWG... Teljes cikk
Megszünteti a Mol az otthoni munkavégzés szabályzatát, és a Mol csoport egészében a rendszeres irodai jelenlét válik alapértelmezett munkavégzési... Teljes cikk
Egy floridai vasúttársaság coworking terekké alakítja állomásait és vonatait, hogy az utasok útközben is hatékonyan dolgozhassanak. A távmunka új... Teljes cikk
- Az alkalmazásban állók egy főre jutó ledolgozott munkaóráinak száma - grafikon 1 hete
- Így csökkenthetnénk a nők plusz terheit a nyári szünetben 1 hete
- Mondjuk ki végre, milyen fájdalmas árat fizetünk a rugalmas munkáért! 2 hete
- Egyre kevesebb munkaórát teljesítenek az európai dolgozók 2 hete
- Felmérés: az otthonról dolgozó alkalmazottak kevésbé valószínű, hogy fizetésemelést vagy előléptetést kapnak 4 hete
- Elmehetek-e munkaidőben orvosi vizsgálatra? 1 hónapja
- "A munka nem vár" – coworking térrel jönnek a jövő vonatai 2 hónapja
- Teljes munkavállalói életciklus egy kézben 2 hónapja
- Munkaidő-nyilvántartás a gyakorlatban – miért kritikus, és mivel segíthetünk rajta? 2 hónapja
- Egyre kevésbé gondolkoznak home office-ban a munkahelyek 3 hónapja
- "Karrier-hack" fiataloknak: miért érdemes visszatérni az irodába? 3 hónapja