kapubanner for mobile
Megjelent: 17 éve

Kevesebb külföldi dolgozik Magyarországon

A Magyarországon munkát vállaló külföldiek száma csökkenő tendenciát mutat - erről Somodi Istvánné, a Szociális és Munkaügyi Minisztérium főosztályvezetője tájékoztatta a parlament foglalkoztatási és munkaügyi bizottsága európai ügyek albizottságát a testület hétfői ülésén.

Bóth János (MSZP), az albizottság tagja arról érdeklődött, hogy van-e becslés a külföldön dolgozó magyarok, illetve a Magyarországon dolgozó külföldiek egyenlegéről. A főosztályvezető elmondta: jelenleg az unió egy sor tagállamában már a Magyarországgal együtt csatlakozó országok állampolgárai is szabadon vállalhatnak munkát. Ezeknek a munkavállalóknak, illetve foglalkoztatójuknak csak elvi regisztrációs kötelezettségük van, szankciók nélkül. Így pontosan nem ismerhető a számuk. Ez vonatkozik például a Magyarországon dolgozó szlovákokra is.

Az adóhatóság felé viszont mind a foglalkoztatóknak, mind a kereső tevékenységet végzőknek adatszolgáltatási kötelezettségük van. Amennyiben jogszabály-módosítás lehetővé teszi Magyarországon az APEH-adatok munkaerő-piaci feldolgozását, illetve továbbítják őket egy európai adatgyűjtéshez, és az egyes tagországok hasonlóan adatokat szolgáltatnak, akkor valamennyi tagállam rendelkezésére állnak majd a pontos adatok arról, hogy melyik tagállamban, mennyi állampolgáruk dolgozik.

Somodi Istvánné a Magyarországon munkát vállaló külföldiek létszámáról szólva elmondta: ez csökkenő tendenciát mutat. Régebben évente körülbelül húszezer külföldi dolgozott Magyarországon, ez az utóbbi években ötvenezer körülire erősödött, de például már az idei első negyedév azt mutatja, hogy az előző évek azonos időszakához képest csökkent az érdeklődés a magyarországi munkavállalás iránt. Ez jellemzi például a román állampolgárok magyarországi munkavállalását is.

Magyarország Románia és Bulgária európai uniós belépésekor nem biztosított szabad munkavállalást e két ország állampolgárainak, ezt fokozatosan kívánja elérni. Ennek keretében 219 szakmában automatikusan biztosítja a két ország állampolgárainak a munkavállalási engedélyt. Az első negyedéves tényadatok alapján a szaktárca azt javasolja a kormánynak, hogy 28-cal bővítsék e szakmák körét. A javaslat jelenleg tárcaegyeztetésen van. A Gazdasági és Közlekedési Minisztérium például azt szorgalmazza, hogy mielőbb legyen szabad a munkavállalás a két új tagállam állampolgárainak. A Szociális és Munkaügyi Minisztérium szerint a kellően alapos munkaerő-piaci elemzéshez legalább egyéves időszak adatai szükségesek.

Kiss Ferenc (MSZP), az albizottság elnöke ezzel egyetértett, és támogatta, hogy az egyéves adatok alapján készüljön részletes elemzés a Romániából és Bulgáriából érkező munkavállalók munkaerő-piaci hatásáról.
  • 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerniinfo button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.14Mesterséges intelligencia használata a marketing munkában Képzésünk célja, hogy bemutassuk 2024-ben mi mindenre képes a mesterséges intelligencia, használata mennyire meg tudja könnyíteni a marketing szakemberek - vagy erre a pályára készülők - munkáját. A képzés során a résztvevő megtanulja, hogy milyen kiaknázatlan lehetőségek rejlenek a mesterséges intelligenciában. Ezen túl megtanulja, hogy a különböző AI eszközöket milyen stratégiai kombinációban érdemes használni a lehető legnagyobb hatékonyság elérése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Stagnáló munkaerő-felvétel? - Erre számíthatunk idén a munkaerőpiacon

Bár a hiányszakmákban nem kérdés, hogy továbbra is keresik a cégek a munkaerőt, más területeken ez nem ilyen egyértelmű. Egyesek szerint... Teljes cikk

"Európában nagyon nehéz lett egy családot eltartani egy jövedelemmel" - avagy miért dolgozik több európai nő mint amerikai?

Gazdasági és társadalmi tényezők állnak a hátterében annak a ténynek, hogy több nő keres állást Európában mint Észak-Amerikában. Szerepet... Teljes cikk

Miért van ennyivel több magyar embernek munkája, mióta az EU-hoz csatlakoztunk?

A KSH szerint 2004 és 2023 közt közel 824 ezer fővel nőtt a foglalkoztatottak száma, ami 21%-os bővülést jelent. A növekmény nagy részét a... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek