Leszakadóban a kezdő közgazdászok
A friss közgazdász-diplomával rendelkező pályakezdőknek átlag 197 ezer forint bruttó bért kínáltak fel az április eleji KarrierExpo állásbörzén a cégek. A pályakezdő műszakisoknál ugyanez az összeg 2003-ban elérte a 218 ezer forintot.
Egy most végzett felmérés szerint a Corvinus Egyetemen végzett kezdő közgazdászok diplomája átlagosan bruttó 197 ezer forintot ér egy vállalatnak, állapította meg az április elején, az egyetemi állásbörzén kiállító több mint hetven cég körében végzett felmérés. Az egyetem tavaszi KarrierExpo rendezvényén kiállító több mint hetven cég közül a legtöbben bruttó 170 ezer és 250 ezer forint közötti összeget ajánlottak a frissen végzetteknek.
A műszaki diplomával rendelkezők ezzel szemben egy 2003-as felmérés szerint átlagosan havi bruttó 218 ezer forintos fizetést kapnak első munkahelyükön.
Műszakisok: növekvő előny
A frissdiplomások fizetései már messze nem olyan magasak, mint pár éve, emellett a cégek ma már nemcsak a fizetésekben, hanem az egyéb juttatásokban is visszafogottabbak. A Budapesti Corvinus Egyetem Karrier Irodájának felmérése szerint idén a vállalatok a fizetés mellé leggyakrabban étkezési támogatást, különböző biztosításokat, magán-nyugdíjpénztári, valamint egészségpénztári juttatásokat ajánlottak az április eleji állásbörzén a hallgatóknak.
A BME Diákközpont legutolsó, 2003-ban végzett felmérése szerint a legmagasabb kezdőfizetésre a villamosmérnöki diplomával rendelkezők számíthatnak, ők átlagban bruttó 260 ezer forintos fizetést tehetnek zsebre havonta. A jobb fizetéssel rendelkezők közé tartoznak emellett gazdaság- és természettudományi karokon végzettek 244 ezer forintos fizetésükkel, utánuk a vegyészmérnökök jönnek 203 ezer forintjukkal, a gépészek pedig alulról közelítik meg a kétszázezres havi átlagfizetést. Azóta feltehetően változott a fizetési sorrend, mivel a gépészmérnöki szakon végzettek sokak meglepetésére egyre keresettebbé váltak az utóbbi időben, megelőzve az informatikai és a logisztikai szakmában dolgozókat.
A hiányszakmákban dolgozó friss diplomások számára további előny, hogy az ő fizetésüket az átlagosnál jóval nagyobb mértékben, 15 százalékkal megnövelik a munkáltatók az első évben akkor is, ha nem minősülnek különösebben tehetségesnek.
- 2024.03.21recruiTECH 2024 A recruiTECH elsősorban HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding specialistáknak és learning & development szakembereknek szól, akik napi szinten küzdenek a toborzási céljaikért a munkaerőpiacon, akik keresik az új megoldásokat, melyek segítségével hatékonyabbá tehetik vállalatuk tevékenységét. Részletek Jegyek
- 2024.03.26Műegyetemi Állásbörze A Műegyetemi Állásbörze Budapest legnagyobb és legrangosabb álláskereső rendezvénye. 1995 óta képez hidat a munkaadók és potenciális munkavállalóik között. Rendezvényről rendezvényre több újítással, színesebb programokkal, felméréssel és számos csatornával is találkozhatnak az érdeklődők. Részletek Jegyek
- 2024.03.27Átfogó projektmenedzsment képzés IPMA és PMI alapokon Klasszikus projektmenedzsment képzés - átfogó, gyakorlati program, egyéni mentorálással. Részletek Jegyek
- 2024.04.04Six Sigma Black Belt képzés 9 napos gyakorlatorientált, intenzív képzési program, amely készségszintre fejleszti a résztvevőket a 6 Sigma ismeretek elsajátításában, alapoktól a Green Belt ismereteken át magas szintű hatékonyságjavító projektek megvalósításáig. Részletek Jegyek
A széles értelemben vett – a logisztikát és a beszerzést is magában foglaló – ellátásilánc-menedzsment területén dolgozók az előző évekhez... Teljes cikk
Minden a személyi jövedelemadóról. Áttekintettük, hogy idén meddig kell benyújtani az szja-bevallásunkat, kiknek, mennyit vonnak, milyen... Teljes cikk
Átlagosan 10 százalékos béremelések várhatóak Magyarországon, ám ez önmagában nem jelent semmit. A bérekről szóló vállalati döntések ennél... Teljes cikk
- 6 milliárd forint kompenzációt sikerült kiharcolni a termelőknek 2 hónapja
- Mennyi havi nettóra van szükség a szűkös megélhetéshez és hányan érik el ezt a szintet? 3 hónapja
- A reálkeresetek változása 2022 óta 3 hónapja
- Lesújtó eredmények: három iskolaévnyi előnyt jelent a családi háttér Magyarországon 4 hónapja
- Több fizetés az érzelmi munkáért - miért ne valósulhatna meg? 5 hónapja
- Ösztöndíjprogram indul: cél a versenyképes jövedelem 6 hónapja
- A vártnál kevésbé nőtt az amerikai dolgozók jövedelme 7 hónapja
- SZÉP-kártya: minden, amit tudni akartál a juttatásról és az aktuális változások 7 hónapja
- Az átlagkeresetek változása Magyarországon 7 hónapja
- Jön az európai minimálbér! 8 hónapja
- Tervez béremelést? 8 hónapja