kapubanner for mobile

Megéri külföldön munkát vállalni

Már elmúlt az idő, amikor a külföldi élet- és munkakörülmények nagyságrendekkel voltak jobbak a hazaiaknál, amikor úgy tűnt, hogy Nyugaton „kolbászból van a kerítés” – állítja Gerlei Béla, a Karrier Intézet igazgatója. Ennek ellenére még mindig érdemes a határokon túl vállalni állást – írta a Világgazdaság.

A sikeres külföldi munkavállaláshoz rugalmasság, alkalmazkodókészség és nagyfokú bizonytalanságtűrés szükséges, valamint magas szintű nyelvtudás és alapos felkészülés. Először érdemes tisztázni a kiutazás elsődleges célját, hiszen nem mindegy, hogy tapasztalatot szerezni, "szerencsét próbálni", minél több pénzt keresni, vagy pedig karriert építeni megy ki valaki.

Gerlei Béla úgy véli, a külföldi munkavállalás elsődleges céljának, időtartamának meghatározása után a legfontosabb a szakmai tudás szintjének és annak felmérése, hogy az megfelelő-e a megcélzott országban és pozícióban. Érdemes feltérképezni a jövőbeni munkakörülményeket is. Megkülönböztető magatartással, ha eltérő formában és mértékben is, de szinte mindenütt szembetalálkozhat egy külföldi munkavállaló.

A sok kis különbség, újdonság hirtelen dömpingje úgynevezett kulturális sokkot okozhat, ez átmenetileg kisebb betegséget, ingerlékenységet, esetleg a szokottnál nagyobb mértékű alkoholfogyasztást is eredményezhet. Gerlei Béla szerint segít a meglepetések elkerülésében, ha egy hosszabb kint tartózkodás előtt kiutazik és alaposan körülnéz az ember, még akkor is, ha ez költségekkel jár. És végül érdemes gondolni a hazaérkezésre is, legalább az itt hagyott lakás fenntartásával, kiadásával és a visszailleszkedést segítő kapcsolatok tudatos ápolásával - írta a Világgazdaság.

  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.04.23BGE Állásbörze SPÓROLJ IDŐT ÉS ENERGIÁT! Érd el a BGE összes karának hallgatóit egyetlen nap alatt!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Fogy a dolgozó Magyarország: újabb tízezrekkel kevesebben a munkaerőpiacon

2025 decemberében a 15–74 éves foglalkoztatottak száma 4 millió 624 ezer fő volt, ami az őszi hónapokhoz képest további csökkenést jelez. A... Teljes cikk

Elfogynak a dolgozók Magyarországon? Durva számok a 2026-os munkaerőpiacról

A magyar munkaerőpiac 2026-ra jelentős átalakulás előtt áll – derült ki a Magyar Közgazdasági Társaság Munkaügyi Szakosztályának évindító... Teljes cikk

Befagyott álláspiac: enyhülés vagy újabb jégkorszak vár ránk 2026-ban?

Hónapok óta alig mozdul a munkaerőpiac: kevés az új felvétel, ritkák az elbocsátások, a döntéseket pedig általános bizonytalanság bénítja.... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek