Megnyílt a jelentkezés a fiatal vállalkozókat támogató programokra
A START Basic december 11-ig, a START Pro február 15-ig várja az érdeklődők jelentkezését.
Szerdától lehet jelentkezni a fiatal vállalkozókat támogató START Basic és START Pro programokra - közölte a Nemzeti Tehetség Központ (NTK) szerdán az MTI-vel. A START Basic programban 18 és 27 év közötti fiatalok kaphatnak segítséget ahhoz, hogy az ötleteikre működőképes vállalkozást építhessenek. A 6 hetes képzési folyamat végén 5 nyertes csapat 3 millió forintos támogatást kap, és egyenes ágon juthat be a START Pro programra, amelyen már mentorok segítik a résztvevőket a piacra lépésben - írták. A közlemény szerint a START programcsalád képzései a kreativitás és az egyéniség kibontakoztatásával segítik a résztvevőket. Szakmai partnerével, a Design Terminal innovációs ügynökéggel együtt az NTK a vállalkozói kedv felkeltésétől a sikeres piacra lépésig támogatja a kezdő vállalkozókat, biztosítva számukra az ötleteikhez igazodó tudásanyagot. A START Basic december 11-ig, a START Pro február 15-ig várja a jelentkezéseket az ntpstartprogram.ntk.hu oldalon.
A START programcsalád részeként most először a középiskolás korosztálynak is rendeznek ötletversenyt, hogy felkeltsék a vállalkozókedvüket. A START Ideathon programra a Minősített Tehetséggondozó Műhelyekben és a partnerintézményeikben tanuló, 16 és 20 év közötti diákok jelentkezhetnek október eleje óta. A győztesek a tárgynyeremények mellett a következő évi START Basic programba is felvételt nyernek. A START Ideathon képzéseit 2023 decembere és 2024 márciusa között tartják - olvasható a program honlapján. A START programcsaládot létrehozó Nemzeti Tehetség Program a tehetséges fiatalok felkarolására és a képességeik kibontakoztatására vállalkozott, évente 300-350 ezer tehetséges magyar fiatalt ér el, 15 évvel ezelőtti alapítása óta több mint 19 ezer projektet támogatott. Az állami tulajdonú intézmény közösségépítő és mentoráló szerepet is vállal, kutatásokat végez, szakmai programokat valósít meg - olvasható a közleményben.
MTI
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
Hétfőn kezdődött a jelentkezés a mesterséges intelligencia (MI) felhasználását ösztönző új vállalkozói pályázatra, az AI Start 500 programra -... Teljes cikk
A pályázat beküldési határideje március 31. Teljes cikk
Keddtől még rugalmasabb feltételek mellett pályázhatnak a hazai mikro- és kisvállalkozások a telephelyfejlesztést támogató programban. A... Teljes cikk
- Mit várnak a fiatalok a diákmunkától 2026-ban? 3 hete
- Felmérés: a magyar női vállalkozók és vezetők túlterheltek 3 hete
- MI-fejlődés ingyen: Itt a program, ami időt ad a cégeknek 4 hete
- Ekkora hitelt kaphatunk egy vagy két minimálbéres jövedelemmel 1 hónapja
- NAV: egyszerűbb lett a járulékbevallás az egyéni vállalkozóknál 1 hónapja
- A meglepő igazság: Miért jelennek meg szülők a Z generáció állásinterjúin? 2 hónapja
- Figyelmeztet a NAV: hamarosan lejár a kata-bevallás határideje! 2 hónapja
- Rangos üzleti díjjal jutalmazták a magyar befektetőt – jön a globális megmérettetés 2 hónapja
- Nem csak a Z generáció problémája - Az egész ellátórendszerre hatással lehet, hogy a fiatalok nehezen jutnak lakáshoz 3 hónapja
- NAV: könnyítésre számíthatnak az egyéni vállalkozók 3 hónapja
- Ennyivel több hitelt tudnak felvenni a kétgyermekes anyák - mutatjuk a részleteket 3 hónapja

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?