Nyílt pályázati lehetőséggel és új különdíjjal bővül a JVSZ "Companies for the Future Award"
A Joint Venture Szövetség (JVSZ) idén kibővítette a „Companies for the Future Award” elismerését egy új különdíjjal, melyre nyílt pályázatot írtak ki. A „BEST NEXT GENERATION COMPANY” különdíj a MAM-Hungária Kft. támogatásával jött létre, és azon vállalatokat szólítja meg, amelyek jövőbe mutató vállalati értékekkel és a jövő generációinak, valamint társadalmának jóllétét támogató innovatív tevékenységekkel rendelkeznek.
A több mint 35 éves múltra visszatekintő Joint Venture Szövetség immár negyedik alkalommal tünteti ki a magyar gazdaságot, társadalmat és a fenntartható jövőt támogató közép- és nagyvállalatokat a „Companies for the Future Award” kezdeményezés keretében. Az elismeréseket azok a vállalatok nyerhetik el, amelyek az elmúlt évben kiemelkedő eredményeket értek el, és működésükkel a hazai gazdaság jövőjét szem előtt tartva, felelősen és tudatosan tevékenykednek.
A díjazás négy kategóriában történik, amelyből háromra a Szövetség tagvállalatai pályázhatnak, míg a „BEST NEXT GENERATION COMPANY” egy olyan új különdíj kategória, melyre idén először nyílt pályázatot hirdettek meg a MAM-Hungária Kft. támogatásával, ezzel is kiszélesítve a prominens elismerésben részesülők körét.
A pályázatra minden Magyarországon bejegyzett gazdasági szervezet jelentkezhet, amelynek termékei, szolgáltatásai, működése vagy alkalmazott technológiái pozitív hatással vannak a jövő generációira és társadalmára, valamint követendő példaként szolgálhatnak más vállalatok számára.
A jelentkezés olyan vállalati programokkal vagy kezdeményezésekkel történhet, amelyek komplex, mérhető válaszokat adnak egy aktuális, generációkat vagy a jövő társadalmát, illetve a jövő munkavállalóit érintő problémára, miközben hozzájárulnak a vállalat céljainak megvalósításához.
A beérkezett pályázatokat egy független szakértőkből álló szakmai zsűri értékeli, melynek tagjai:
- Bereczki Enikő, generációkutató, tréner
- Boros Péter, mentor, BI-KA Dinamika Zrt., FB elnök
- Gazsi Zoltán, Eisberg Hungary Kft., ügyvezető igazgató
- Kiss Katalin, MAM-Hungária Kft. ügyvezető
A Nemzetgazdasági Minisztérium harmadik éve támogatja a kezdeményezést, az esemény fővédnöke, Nagy Márton nemzetgazdasági miniszter is egyike azoknak, akik átadják a jövőnkre is pozitív hatást gyakorló vállalatok elismeréseit a JVSZ exkluzív díjátadó Gáláján, melyet 2025. február 8-án a Budavári Főőrség és Lovarda báltermében rendez meg a Szövetség. A helyezést elért vállalatok a 300 fős nívós eseményen vehetik át a kitüntetéseket.
A „Companies for the Future Award” elismeréssel a Joint Venture Szövetség kiemelt célja, hogy tagvállalatainak jó gyakorlatait és tapasztalatait megosztva támogassa a hazai cégek fejlődését, valamint szélesebb körben terjessze a példaértékű vállalati programokat.
Pályázzon az Ön vállalata is, hogy minél több, a jövő generációinak és társadalmának jóllétét támogató jógyakorlat kaphasson elismerést! A pályázatok benyújtási határideje: 2024. november 22.
- 2024.12.10Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről. Gyakorló munkajogász oktatóink segítenek értelmezni az Mt. szabályait a saját praxisukból hozott példák segítségével, továbbá tanácsokkal látják el a résztvevőket munkajogi kérdéseikben. Oktatók: DR. FODOR T. GÁBOR és DR. NYERGES ÉVA Részletek Jegyek
- 2024.12.10Compliance szituációk kezelése Szeretné Compliance folyamatait megfelelően kezelni? Szervezete nagy hangsúlyt fektet az átláthatóságra? Képzésünkön áttekintjük mi a HR és a cégvezető hatásköre ezekben a szituációkban. Részletek Jegyek
- 2024.12.122024.12.12 Díjmentes Vezetői Egynapos programok Díjmentes Vezetői Egynapos programsorozatunkat a nagy érdeklődésre való tekintettel folytatjuk. Képzéseinken szemléletet, azonnal alkalmazható tudást adunk, módszereket és gyakorlatok próbálhatnak ki a résztvevők, mindezt teljesen díjmentesen. A nyílt programokat olyan vezetőknek, munkavállalóknak ajánljuk, akik szeretnék bővíteni tudásukat és látásmódjukat. A képzések különlegessége, hogy bármelyik téma vállalati képzés formájában is megvalósítható, melyre támogatás igényelhető a GINOP PLUSZ-3.2.1-21 pályázati alapból. Pályázati forródrót: +36 20 338 3808 Részletek Jegyek
- 2024.12.31Gazdasági teljesítmény mérése - E-learning és konzultáció Ajánljuk mindazoknak, akik gazdasági területen dolgoznak vagy ezzel ismerkednek, és érdeklődnek a számvitel által nyújtott lehetőségek iránt. Továbbá azon controllerek, vezetők számára, akik döntés előkészítésben vesznek részt, és szeretnék átlátni a beszámolók által kínált mutatószámok jelentőségét, szerepét. Részletek Jegyek
Elérhetővé vált a Fókuszterületi innovációs projektek támogatása című GINOP Plusz felhívás kitöltőprogramja az Elektronikus Pályázó... Teljes cikk
A CETIN Hungary és a Nők a Tudományban Egyesület (NaTE) tehetségprogramja, a STEMpowered idén 10-12. évfolyamos lányokat vár. Az érdeklődő... Teljes cikk
A "Köbüki" tehetséggondozó tanári ösztöndíj többek között az olyan tehetséggondozó munkát végző pedagógusok számára nyújt segítséget,... Teljes cikk
- Újabb százmilliárdos pályázat érkezik az innovatív vállalkozásoknak 2 hete
- Nem múló divat a home office: ezért éri meg a hibrid munkavégzés 2 hete
- Megvannak az Employer Branding Award nyertesei 4 hete
- Új pályázati lehetőség, hogy "2030-ra minden második magyar kkv innováljon" 1 hónapja
- Ilyen óradíjakkal dolgoznak a PR ügynökségek 1 hónapja
- Ezüst díjat nyert a WHC employer branding stratégiája az idei HRKOMM Awardon 1 hónapja
- Innovációs programcsomagot hirdet meg a kormány a mikro-, kis- és középvállalkozásoknak 1 hónapja
- 160 ezer eurós pályázatot indítottak egészségügyi startupoknak 2 hónapja
- A MASZSZ üdvözli a miniszterelnök bérekre vonatkozó elképzelését 2 hónapja
- Innovációs pályázat indul kkv-knak 2 hónapja
- Ismét lehet jelentkezni az Önként Jöttem díjra 2 hónapja