Papíron máshol dolgoztak – 1 milliárdos csalás a bíróság előtt
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatKülönösen jelentős vagyoni hátrányt okozó költségvetési csalás bűntette és más bűncselekmények miatt emelt vádat tizenegy emberrel szemben a Jász-Nagykun-Szolnok Vármegyei Főügyészség, az okozott vagyoni hátrány csaknem egymilliárd forint - közölte a vádhatóság csütörtökön közleményben az MTI-vel.
A tájékoztatás szerint a terheltek közreműködtek abban, hogy egy budapesti, később újlengyeli székhelyű, döntően országos kereskedelmi üzletláncok számára vagyonvédelmi feladatokat ellátó gazdasági társaság tevékenysége során, 2012-ben és 2013-ban, a bevételei után fizetendő általános forgalmi adót és a munkavállalók után fizetendő járulékokat valótlan bevallások útján jogosulatlanul csökkentse.
Az elkövetők a gazdasági társaság által tényleges foglalkoztatott munkavállalókat fiktív munkaerő-kölcsönző cégekhez jelentették be. E cégek látszólag kölcsönzött munkaerőként biztosították a munkavállalókat a haszonhúzó gazdasági társaság alvállalkozójaként működő két szolnoki székhelyű gazdasági társaságnak
- írták.
A munkavállalókat ténylegesen foglalkoztató gazdasági társaság a fiktív alvállalkozói szerződések alapján kiállított számlák áfa tartalmával jogosulatlanul csökkentette adófizetési kötelezettségét - közölték. A munkavállalók után fizetendő járulékokat a fiktív - és rendszeresen változó - munkaerő-kölcsönző cégek nem vallották be, illetőleg nem fizették meg a költségvetésnek. Az okozott vagyoni hátrány csaknem egymilliárd forint - tájékoztattak.
A főügyészség hét vádlottal szemben végrehajtandó szabadságvesztés, közügyektől eltiltás és pénzbüntetés kiszabására, míg további négy vádlottal szemben felfüggesztett szabadságvesztés és pénzbüntetés kiszabására tett indítványt. Az ügyben a Szolnoki Törvényszék dönt majd - szerepel a közleményben.
- 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Főszerepet kapott az AI-színésznő – új korszak kezdődik a kreatív szakmákban?