1. Főoldal
  2. Bérezés, kompenzáció
  3. Támogatást várnak a gyerekorvosok
kompenzáció  orvos  egészségügyi dolgozó  gyerekorvos  Póta György  Házi Gyermekorvosok Egyesülete 
Megjelent: 8 éve
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő

Támogatást várnak a gyerekorvosok

Póta György, a Házi Gyerekorvosok Egyesületének elnöke azt várja az új kormánytól, hogy vegye figyelembe a gyermekorvosok speciális helyzetét, támogassa őket máshogyan, mint az általános háziorvosokat - írja a Magyar Idők.

Póta György szerint a gyermekorvosok mást tanultak és másfajta munkát végeznek, mint a többi orvos. Munkájukban sokkal fontosabb szerepet kap a prevenció. Ennek része a védőoltások beadása, a szülők tájékoztatása, a szűrővizsgálatok és az egészséges életre való nevelés is - írják.

Ezeket a speciális feladatokat eddig sem a munkakörülményeikbe, sem a finanszírozásukba nem emelték be. Póta szeretné, ha nem vennék őket egy kalap alá a háziorvosi praxissal. "Az egész gyermekgyógyász szakma nevében mondhatom, ha több kompetenciát és több finanszírozást kapnánk a többletmunkához, azzal tehermentesíthetnénk a kórházi gyermekorvosokat és szakrendeléseket" - nyilatkozta.

A következő években tömegével mennek nyugdíjba a gyerekorvosok, ha nem valósul meg a szerkezeti átalakulás, és nem lesz utánpótlás, akkor tíz év múlva megszűnik a gyermekorvosi ellátás az alapellátáson belül - mondja a szakember.

Magyar Idők

Nyomtatható verzió vissza

Iratkozzon fel Hírlevelünkre! HR Portál a könyvjelzők közé! Publikáljon Ön is a HR Portálon!

Eseményajánló
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Forradalmi kísérlet Európában: alapjövedelmet kap 2000 dolgozó – állami szinten

Írország világszinten is egyedülálló lépésre szánta el magát: állandó alapjövedelem-programot indít művészek számára. A heti 325 eurós... Teljes cikk

Határidők, adatok, szankciók – a cégek legnagyobb félelmei a bértranszparenciában

Bár az uniós bértranszparencia-szabályozás több részlete még kidolgozás alatt áll, a vállalatok nem halogathatják tovább az arra való... Teljes cikk

A friss számok szerint soha nem volt ilyen magas az átlagbér - mi áll a háttérben?

2025 novemberében a teljes munkaidőben alkalmazásban állók bruttó átlagkeresete 756 400, a nettó átlagkereset 525 900 forint volt. A bruttó... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek

Heti ajánló

HR állások

Állások

Rendezvények

Partnereink hírei

edenkert.hu logo
haziallat.hu logo

HR Blog oldalak

További HR Szakmai tartalmak

Diagnózis kódok

Tovább a Diagnózis kódok oldalára

HR Szavazás

Hogy látja a home office jövőjét?

Könyvajánló

A Cafeteria kalandparkot nem lehet kihagyni!

Fata László az egyik legismertebb hazai cafeteria szakértő. Legújabb könyvéről, a Cafeteria kalandparkról írtunk ismertetést.

Kövess minket!

Facebook

Linkedin

Hírlevél

Kulturális ajánló

Egy sürgősségi osztály egy munkanapja - ez a The Pitt vagyis a Vészhelyzet Pittsburghben. A nap egy-egy óráját lefedő epizódok HR szempontból sem érdektelen orvosi és emberi esetekkel vannak tele.

Egy életmentő szakma egy napja: Vészhelyzet Pittsburghben Egy életmentő szakma egy napja: Vészhelyzet Pittsburghben
© Copyright HR Portal - 2003 - 2026