Tovább csökkent a munkanélküliség Csehországban

Tovább csökkent a második negyedévben a munkanélküliségi ráta Csehországban. A Nemzetközi Munkaügyi Szervezet (ILO) módszere szerint június végén 5,3 százalékos volt a munkanélküliség, ami 1,8 százalékponttal alacsonyabb, mint márciusban - közölte pénteken a cseh statisztikai hivatal. Kilenc év óta ez a legalacsonyabb munkanélküliség Csehországban.

A munkaügyi és népjóléti minisztérium kimutatása szerint, amely más módszereket használ, június végén a munkanélküliségi ráta 6,6 százalékos volt. Ez is csökkenő tendenciát mutat ki.
Az ILO módszere szerint éves mértékben 92 200 személlyel csökkent a munkanélküliek száma a június végi 274 600-ra. Ebből 148 600 volt a nők száma.
Az idei második negyedév végén összesen 4,91 millió személynek volt munkája Csehországban, ami 88 ezerrel magasabb szám, mint egy évvel korábban. Legutóbb 1998-ban volt ilyen magas az dolgozók és alkalmazottak száma.
A munkahelyek növekvő száma és a csökkenő munkanélküliség az erősödő gazdaság eredménye - kommentálta a nyilvánosságra hozott adatokat David Marek, a Patria Finance intézet elemzője. Úgy véli, hogy a helyzet további javulására lehet számítani.
A második negyedévben éves mértékben 13 500-al emelkedett a vállalkozók száma is, s ma már meghaladja a 793 800-at. A korábbi időszakokban némileg csökkent a vállalkozók száma.
Az iparban és az építőiparban van alkalmazva a munkaerő 40 százaléka, a szolgáltatási szférában 56 százaléka. A vállalkozói szféra továbbra is az összes munkaerő 16,2 százalékát teszi ki, az alkalmazottak aránya 83,5 százalék, s mindkét réteg az utóbbi időben stabilizálódott.
Regionális viszonylatban a legalacsonyabb a munkanélküliség Prágában - 2,5 százalék, míg a legmagasabb az Ústecky régióban - 10,1 százalék.
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Munkahelyi elköszönés: hogyan búcsúzzunk méltósággal és emlékezetesen?

Legyen szó munkahelyváltásról, nyugdíjba vonulásról vagy csapaton belüli áthelyezésről, egy jól megfogalmazott elköszönés és egy figyelmes... Teljes cikk

Íme a friss KSH-adatok: csökken a foglalkoztatás, hosszabb az álláskeresés

A friss októberi adatok szerint 4 millió 674 ezren dolgoztak Magyarországon, miközben 217 ezren voltak munka nélkül, a munkanélküliségi ráta pedig... Teljes cikk

Mennyország vagy rémálom a munka jövője? A techguruk nem értenek egyet

A munka jövője körül forrnak az indulatok: míg Dario Amodei szerint az AI akár a fehérgalléros állások felét is eltüntetheti pár éven belül,... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek