kapubanner for mobile

Új kancellárt keresnek - álláshirdetés a neten

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

A karriere.at nevű osztrák állásportálon Werner Faymann osztrák kancellár előző napi lemondását követően azonnal felbukkant egy álláshirdetés, amelyben a lehető legkorábbi kezdéssel, teljes munkaidős foglalkoztatásban, havi 21 715 eurós bruttó fizetéssel szövetségi kancellárt keresnek - számolt be kedden az APA osztrák hírügynökség.

Természetesen nem hivatalosan meghirdetett pályázati kiírásról van szó, amelyben a fiktív közvetítő cég "ügyfeléről" például csupán annyit árul el, hogy az egy "közepes méretű európai ország". "Szövetségi kancellárként a sikeres pályázó átveszi a szövetségi kabinet vezetését és felelősséget vállal a végeredményért. Izgalmas és változatos tevékenységi kör várja" - olvasható a szatirikus hirdetésben.

A kiírás szerint a politikai tapasztalat előnyt jelent, de nem feltétele a sikeres pályázatnak. Az viszont igen, hogy a jelölt a legjobb oldalát mutassa a sajtó és a televízió előtt, hogy a büféasztaloknál csillogtassa kiváló kapcsolatépítési képességeit, hogy késznek mutatkozzon a túlórákra és ne riadjon vissza az interjúkon felbukkanó, kemény kérdésektől.

A karriere.at-n megjelent hirdetés azonban felvillantja a kancellári munkával járó előnyöket is. A sikeres pályázó irodához jut a bécsi belváros szívében, olyan izgalmas "vállalati rendezvényeken" vehet részt, mint például egy-egy "májusfa-állítás, borfesztivál vagy útkereszteződés-átadó", valamint "étkezési jegyekhez juthat a szövetségi kancellária menzáján".

Faymann hétfőn váratlanul jelentette be, hogy lemond a kancellári, valamint az Osztrák Szociáldemokrata Párt (SPÖ) pártelnöki tisztségéről. Ideiglenesen Reinhold Mitterlehner alkancellár váltotta fel a kormányfői székben ügyvivő kancellárként, míg az SPÖ pártelnöki tisztét ugyancsak ideiglenesen Michael Häupl bécsi polgármester vette át.
  • 2026.06.05Bértranszparencia Az irányelv legfontosabb újdonságairól és kötelezettségeiről. A munkáltatókat érintő jogi és HR-es kihívásokról. Gyakorlati példákról, amelyek segítenek megérteni a kockázatokat. Megoldási stratégiákról: hogyan lehet a megfelelést eszközzé tenni a munkahelyi bizalom és a munkáltatói márka erősítésében.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek