Megjelent: 1 éve

Új vezető a magyar Fressnapf élén!

Vezetőváltás a ma már 50 áruházzal rendelkező Fressnapf-Hungária Kft.-nél! Az állatbarát cég új ügyvezető igazgatója Kisgergely Dániel, aki közel 3 évig a cég beszerzési vezetőjeként dolgozott, mielőtt március 1-jén kinevezték a pozícióra.

2020. március 1-től kezdve új ügyvezető igazgató vette át az irányítást a magyar Fressnapfban, Kisgergely Dániel személyében.

A szakember beszerzési vezetőként csatlakozott 2017 őszén a Fressnapf-Hungária Kft-hez. Több mint egy évtizedes kereskedelmi szakmai múltra tekint vissza, amire többek között a Tesco regionális kategória menedzsereként, valamint az Euronics üzletfejlesztési részlegén tett szert.



Dániel elődje, Patrick Bontenakels közel 4 évig vezette sikeresen a nemzetközi cég hazai leányvállalatát, hiszen egy 50 üzletből álló üzletláncot adhatott át utódjának. A német kereskedelmi szakember sem kerül azonban távol a cégtől, ugyanis a Fressnapf európai operációs igazgatójaként folytatja pályafutását.

A Fressnapf Magyarországon 2002 óta van jelen, ma már 50 áruházban várják az állatbarát látogatókat a fővárosban és vidéken egyaránt. Magyarországi viszonylatban a legszélesebb árukínálat mellett további szolgáltatásokkal könnyítik meg a gazdik mindennapjait: 2 fővárosi XXL üzletükben kisállat kozmetika és kutyaiskola is található egyes kisállatok - kisemlősök, halak, hűlők - vásárlási lehetősége mellett.


  • 2021.08.10 Munkavédelmi technikus Munkavédelmi technikusra lehet szüksége minden olyan cégnek, amelynél kiemelten fontos a munkahelyi egészség és biztonság megvalósítása. A Munkavédelmi technikus ugyanis elősegíti a munkahelyi balesetek és foglalkozási megbetegedések megelőzését, valamint a munkavédelemre fordított költségek optimalizálást. Támogatja a munkáltatót a munkavédelmi kötelezettségek teljesítésében, ezzel hozzájárul a mulasztások és szabályszegések hátrányos személyi és anyagi következményeinek elkerüléséhez Részletek Jegyek
  • 2021.08.28Agilis Transformáció Leader képzés online, videokonferenciás Hazánkban egyre több és több vállalat lép az agilis átalakulás útjára, így felértékelődik az agilis transzformációt vezető szakemberek jelentősége. Az Agile Transformation Leader egy olyan szervezetfejlesztő szakember, aki felkészíti és végig kíséri az agilis átalakulás útján a vállalatot. Ügyfél-fókuszt, Design Thinking szemléletet hoz be, vezetőket coachol, csapatokat mentorál, miközben pozitív, felhatalmazó légkört teremt a szervezeten belül. Részletek Jegyek
  • 2021.09.23HR Basic Sajátítsd el évek helyett 12 napban az operatív HR munka legfontosabb eszközeit! HR gondolkodás e-learning videókkal, esettanulmányokkal, testre szabva gyakorlatorientáltan. Részletek Jegyek
  • 2021.09.28Kötelező visszaélés-bejelentési rendszer bevezetése, alkalmazása Az EU 2019/1937 sz. irányelve új kötelezettséget ír elő. Visszaélés-bejelentési rendszert kell alkalmazni. Minden 50 fő feletti munkavállalót foglalkoztató vállalkozásnak, továbbá a közszférában működő szervezetnek kötelező lesz visszaélés bejelentési rendszert kialakítania és működtetnie. Részletek Jegyek
Follow hrportal_hu on Twitter
További cikkek
Új idő - új fogalom: munkaerő-túlkereslet

A megváltozott munkaerőpiac - melyet a gazdasági változások és a pandémia utáni újranyitás generált - új fogalmakat hozott. Munkaerő-túlkereslet... Teljes cikk

Megjelent „Az Év Felelős Foglalkoztatója 2021” pályázati felhívás

Napjainkban a hazai munkaerőpiac folyamatos átalakuláson megy keresztül. Az előző évek visszajelzései és beérkezett pályázatai alapján egyre... Teljes cikk

Munkavállalói támogató programmal gondoskodik dolgozóiról a PENNY Market!

Gondoskodó munkáltatóként a PENNY Market igyekszik mindig a leghatékonyabban támogatni a dolgozóit. A vállalat ezért is indította el május 1-jétől... Teljes cikk