kapubanner for mobile
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 13 éve

11,5 milliárdot fordítanak közfoglalkoztatásra Szolnok megyében

Jász-Nagykun-Szolnok megyében az idén 11,5 milliárd forintot fordíthatnak közfoglalkoztatásra, és a Belügyminisztérium támogatásával indított különböző programok keretében mintegy 14 ezer ember jut keresethez - közölte Kállai Mária kormánymegbízott szerdai, szolnoki sajtótájékoztatóján.

Tájékoztatása szerint például az országos közfoglalkoztatási programban a megyéből 13 foglalkoztató vesz részt, köztük vízügyi igazgatóság, honvédelmi, rendészeti, katasztrófavédelmi szerv, állami erdőgazdálkodó, valamint több vízgazdálkodási társulat és magán-erdőgazdálkodó. A nekik biztosított több mint 2,6 milliárd forint támogatásból 2013-ben, jellemzően március elejétől, 3165 ember foglalkoztatása valósul meg.

Kállai Mária a Start munkaprogram megyei vonatkozásait ismertetve jelezte: miután azt az idei évre kiterjesztették a nem hátrányos helyzetű kistérségekben lévő hátrányos helyzetű településekre is, a programba bekapcsolódhatott Hunyadfalva, Kőtelek, Nagykörü és Zagyvarékas.

E közfoglalkoztatási szegmensen belül az értékteremtő munkában hét, Szolnok megyei kistérség 50 települési önkormányzata vehet részt, és a csaknem 3,5 milliárd forintnyi támogatásból 2824 ember dolgozhat. A szociális jellegű közfoglalkoztatás érintettje hét kistérség 62 települése. Több mint 4,7 milliárd forintból 4619 ember végezhetheti a belvízelvezetést, az utak rendbetételét, az illegális hulladéklerakók felszámolását, valamint a gázenergia kiváltását célzó, alternatív fűtési mód megteremtését.

A hosszabb idejű, hagyományos közfoglalkoztatásra - parkgondozás, parlagfű-mentesítés, településtisztasági teendők - 816 millió forint jut, ebből 3347 ember foglalkoztatható.
  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Az e-mail és az ingázás halála? - erre számít alfa generáció a munka világában

Egy új kutatás szerint az alfa generáció gyökeres változásokat vár a munka világában a szülei generációjához képest – a napi ingázás és az... Teljes cikk

Eddig lehet jelentkezni az országos szakmai versenyekre

November 27-ig jelentkezhetnek a fiatalok a 2025/2026-os tanév Szakma Kiváló Tanulója Versenyére (SZKTV) és az Országos Szakmai Tanulmányi Versenyre... Teljes cikk

Nem hívtak időben mentőt munkatársukhoz, elítélték őket

Mire a megsérült dolgozó kollégái mentőt hívtak, a férfinak leállt a légzése. Teljes cikk