A MÁV férfi kalauzai nem hordhatnak szoknyát
A három férfi a Vasutas Dolgozók Szabad Szakszervezete kezdeményezésére szoknyában ment dolgozni a Keleti pályaudvarra. Az Mozdonyról.blog szerint az ok ugyanaz: a MÁV-Start jegyvizsgálói sem viselhetnek rövidnadrágot munka közben (de a hölgyeknek engedélyezett a szoknya) noha a mozdonyvezetők részére ezt már évekkel korábban engedélyezte az őket foglalkoztató MÁV-Trakció.
A blog vasutas forrásból úgy értesült, hogy Ungvári Csaba vezérigazgató véleménye szerint a szoknyás kalauzok nemcsak, hogy megsértették a cég öltözködési szabályait és etikai kódexét, de akciójukkal csorbították a vasút jó hírnevét is, ezért lehetséges, hogy elbocsájtják őket.
A blog szerint tény, hogy nyáron, a klíma nélküli szerelvényeken elviselhetetlen a sötétkék, műszálas hosszú nadrág. Véleméynük szerint azonban az is tény, hogy a kalauz a vasútvállalatot képviseli az utasok felé, így elvárható, hogy elegánsan nézzen ki – ebbe pedig nem fér bele sem a rövidnadrág, sem pedig a szőrös vádli.
Mozdonyról.blog
- 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.
Részletek 
Jegyek - 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. Részletek Jegyek
- 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak. Részletek Jegyek
További cikkek
Új K+F munkahelyek érkeznek: amerikai cég erősít Magyarországon
Újabb amerikai kutatás-fejlesztési beruházást hajtanak végre Magyarországon, amely jól illeszkedik a kormány azon stratégiai célkitűzéséhez,... Teljes cikk
Ennyivel emelkedik a dolgozók bére a BKV-nál
Megszületett a 2026-os bérmegállapodás a BKV Zrt.-nél, az idén összesen 9,2 százalékkal emelkednek a bérek a társaságnál - közölte a cég szerdán az MTI-vel. Teljes cikk
Megállapodtak: jelentős fizetésemelés és extra juttatások a MÁV-nál
A kiegészítő bérfejlesztéssel a MÁV-csoport dolgozóinak alapbére 9,6 százalékkal nő, az összes emelést és juttatást beleszámolva 13... Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- Döntött a bíróság: Jogilag mindegy, hogy a tanár tiltakozik vagy részegen otthon marad – kirúgható 9 hónapja
- Lázár János a kalauz nélküli vonatokról és a MÁV munkaerőhiányáról is beszélt 1 éve
- Újabb kirúgási hullám a Bumchunnál - a vendégmunkások maradhatnak? 1 éve
- Színlelt munkavégzés miatt bocsátott el több mint egy tucat alkalmazottat a bank 2 éve
- Az esküvője napján írta meg neki a főnöke, hogy ki van rúgva 2 éve
- Kalauzok nélkül: a MÁV teszteli, hogy bizonyos járatok jegyvizsgáló nélkül közlekedjenek 2 éve
- Méltatlan elbocsátás zajlik a Teslánál: többen a biztonságiaktól tudták meg, hogy felmondtak nekik 2 éve
- Kirúgták az IKEA-ügyfélszolgálatost, aki egy blokkon szidta az egyik vásárlót 2 éve
- Vasvillával állt bosszút főnökén egy kaposvári férfi, amiért kirúgták 2 éve
- Így vezetnek további felmondásokhoz a csoportos elbocsátások 2 éve
- Embertelen erőforrások - kegyetlen képességteszt túszdrámával 3 éve
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
Heti ajánló
- Változó bérköltségek és járulékszabályok - Amit a munkáltatóknak 2026-ban tudniuk kell TIPP
- Munkaerőpiac 2026. Új képességűek kerestetnek! TIPP
- Egy apró hiba, milliós bírság - ezekre figyelj külföldi munkavállaló alkalmazásakor TIPP
- Aki érti a fiatalokat, azé a jövő – minden, amit tudni érdemes a Pannon-Work kutatási összefoglalójában TIPP
HR állások
- HR adminisztrátor / HR munkatárs állás Kaposvár – stabil irodai munkalehetőség (2026. 01. 30)
- HR koordinátor-Debrecen (2026. 01. 26)
- Junior Recruitment Consultant (2026. 01. 23)
- HR generalista (2026. 01. 31)
- Bérszámfejtő és TB ügyintéző munkatárs (2026. 01. 31)
- MUNKAÜGYI-, BÉR- ÉS TB ÜGYINTÉZŐ (2026. 01. 31)
Állások
- Szerelő munkakör
- Általános ügyinéző
- mérlegképes könyvelő
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- karbantartó
- Adminisztrációs munkatárs
- Dolgozz szállodai programszervezőként napsütötte nyaralóhelyeken
- Elektródás hegesztő (2026. 01. 22)
- Mobil Értékesítési Szakértő (Vállalkozói) | Borsod-Abaúj-Zemplén Vármegye (2026. 01. 30)
- Tehergépkocsi vezető (2026. 01. 31)
- Orvosírnok gyakornok (2026. 01. 31)
- Raktárvezető (2026. 01. 31)
- Hegesztési munkatárs (2026. 01. 31)
Partnereink hírei
- Mire kell figyelni a hóvirág ültetésénél?
- Ezek a legjobb szobanövények penész ellen
- Majomfa szaporítása egyszerűen házilag, mutatjuk a trükköt
HR Blog oldalak
-
SzupervízióHub
Mi történik valójában egy Szupervízión?
5 mítosz, amit érdemes elfelejtened....
-
Munkajog
Mikor segít a Bérgarancia Alap az elmaradt munkabér kifizetésében?
Ha a munkáltató fizetésképtelenné válik, akkor a munkavállalókat is komoly hátrány érheti, hiszen akár jelentős munkabér...
-
Jobsgarden-megvan a helyed!
Mikor lett az elérhetőség teljesítmény?
A digitális munkakörnyezetben észrevétlenül átalakult az, amit teljesítményként értelmezünk. A „dolgozom” sok esetben...
Filmek a munka valóságáról: sztrájktól a szellemírásig