kapubanner for mobile
Megjelent: 16 éve

A Sixt autókölcsönző a legszimpatikusabb cég

A Sixt Magyarország elnyerte a legpozitívabb hírnévvel bíró cégeknek járó Superbrands-díjat. A vállalat 1999 óta van jelen a magyar autókölcsönző piacon, 2006-ban pedig tartós bérlet szolgáltatással bővítette portfolióját.

A Superbrands márkaminősítő program keretében idén negyedik alkalommal díjazták hazánkban a vezető márkákat. A kezdeményezés célja azon márkák elismerése, melyek saját területükön kitűnő hírnevet szereztek, és amelyekhez kapcsolódó értékek a fogyasztók számára előnyöket nyújtanak.

A hazai díjazottak kiválasztásának alapját a Magyar Szabadalmi Hivatal "PIPACS" adatbázisa - Publikus Iparjogvédelmi Adatbázis Család - adja, melyben csaknem 95 ezer védjegybejegyzés található. Ezt a Superbrands hazai szervezői különböző feltételek alapján szűrik - így többek között a jelöltek csak olyan fogyasztói márkák lehetnek, melyek minimum egy éve vannak jelen Magyarországon -, majd a szűkített lista tagjait értékeli a zsűri.

A 14 fős Superbrands Bizottságot a marketing, a média és a tudományos élet képviselőiből álló szakértők alkotják. Így idén többek között a Magyar Szabadalmi Hivatal, a Magyar Reklámszövetség és a Lobbi Szövetség elnöke, valamint a Budapesti Corvinus Egyetem Marketing és Média Intézetének tanszékvezetője vett részt a munkában.


A jó hírnév értéke adatokban



A szolgáltatási ágazatban kitüntető minősítést kapó Sixt 1999 óta szereplője a magyar gépjármű-kölcsönző piacnak. A kezdetben 30 bérautóval működő vállalat flottája ma már közel 600 gépjárműből áll. A tavalyi évben a Sixt autókölcsönző üzletágának kihasználtsága egész évben 80 százalék körül alakult, míg a nyári hónapokban a 90 százalékot is meghaladta.

A vállalat 2006-ban hozta létre tartós bérlet szolgáltatást nyújtó üzletágát, majd 2007-ben a flottamenedzsment ellátására megalapította a Sixt leasing - Wallis Autópark-kezelő Kft.-t, mely jelenleg több mint 2 500 cégautó flottakezelési feladataiért felel.
  • 2024.12.02Lean alapképzés A LEAN szemléletű gondolkodásmód elsajátítása, fejlesztése. A Lean menedzsment alapvető elveinek és eszközeinek megismerése. A képzésen résztvevő munkatársak felkészítése a Lean bevezetési programokban való eredményes közreműködésre.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.12.10Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről. Gyakorló munkajogász oktatóink segítenek értelmezni az Mt. szabályait a saját praxisukból hozott példák segítségével, továbbá tanácsokkal látják el a résztvevőket munkajogi kérdéseikben. Oktatók: DR. FODOR T. GÁBOR és DR. NYERGES ÉVAinfo button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.12.10Compliance szituációk kezelése Szeretné Compliance folyamatait megfelelően kezelni? Szervezete nagy hangsúlyt fektet az átláthatóságra? Képzésünkön áttekintjük mi a HR és a cégvezető hatásköre ezekben a szituációkban. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.12.122024.12.12 Díjmentes Vezetői Egynapos programok Díjmentes Vezetői Egynapos programsorozatunkat a nagy érdeklődésre való tekintettel folytatjuk. Képzéseinken szemléletet, azonnal alkalmazható tudást adunk, módszereket és gyakorlatok próbálhatnak ki a résztvevők, mindezt teljesen díjmentesen. A nyílt programokat olyan vezetőknek, munkavállalóknak ajánljuk, akik szeretnék bővíteni tudásukat és látásmódjukat. A képzések különlegessége, hogy bármelyik téma vállalati képzés formájában is megvalósítható, melyre támogatás igényelhető a GINOP PLUSZ-3.2.1-21 pályázati alapból. Pályázati forródrót: +36 20 338 3808info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Mitől lesz valóban befogadó munkahely egy munkahely? - a Tesco megmutatja

A Tesco immár negyedik alkalommal mutatja be transzparensen, mit tesz annak érdekében, hogy valóban befogadó munkahely legyen. A vállalat célja, hogy... Teljes cikk

Ezreket elküld, tízezer munkavállaló munkaidejét és bérét pedig csökkenti a Bosch

A Bosch több tízezer alkalmazottjának csökkenti a munkaidejét és a bérét, mely a német autóipari ágazat előtt álló kihívások legújabb jele -... Teljes cikk

120 új munkahely jön egy vakcinagyártó egység építésével

A hazánkban már 1300 munkavállalót alkalmazó Ceva-Phylaxia Zrt. a tegnapi napon egy ünnepélyes alapkőletétel alkalmával elindította Monoron... Teljes cikk