Akadozik a cseh munkaerő utánpótlás

- Néhány évvel ezelőtt még évente hatvanan tanulták az üvegvágást és negyvenen az üvegfújást, ma ellenben legfeljebb ha tíz tanoncot képeznek ki mindegyik ágazatban - idézte a lap Jindrich Vodickát, egy középfokú iparművészeti iskola igazgatóját.

Karel Samec, a legnagyobb cseh üveggyártó vállalat, a Bohemia Crystalex Trading kommunikációs igazgatója rámutatott, hogy az országban összeomlott a tanoncképző iskolák rendszere, amely ugyancsak hozzájárul az utánpótlás hiányhoz. A vállalat termelése nem forog veszélyben - tette hozzá.

A lap szerint a cseh fiatalok számára az üveggyártás nem vonzó foglalkozás, szívesebben tanulnak tovább humán vagy gazdasági területen. A múltban tíz üveggyártást oktató iskola működött a Cseh Köztársaságban, manapság kettő. Vodicka szerint a jelentkezők számának csökkenéséhez vezet az is, hogy az üveggyártás különleges ügyességet igényel, amellyel nem mindenki rendelkezik.

Az üveggyártóknak a munkaerőhiány azért is jelent problémát, mivel a csehek időnként nem hajlandók otthonuktól távol vállalni munkát. Így az üveget gyártó cégek kénytelenek a konkurenciánál kedvezőbb feltételeket ajánlani szakképzett munkásoknak - mutatott rá Marek Necekal, a Karlovy Vary székhelyű híres Moser üveggyár szóvivője.

A vállalat azonban maga is képes kitanítani leendő munkásait, mert Karlovy Varyban még működik üveggyártást oktató iskola - jegyezte meg a Lidove noviny. A lap értesülése szerint a cseh üveggyártó cégek újabban külföldön is keresnek munkaerőt, főleg a szomszédos Szlovákiában és Romániában.

Echo Tv