Ápolóképzést indít a nyíregyházi és a nagykállói kórház
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatMintegy 30 millió forint uniós támogatást nyert el ápolók képzésére a Szabolcs-Szatmár-Bereg Megyei Kórházak és Egyetemi Oktatókórház (SZSZBMK) két intézménye.
A nyíregyházi Jósa András Oktatókórházban és a nagykállói Sántha Kálmán Szakkórházban kezdődik el az OKJ-s ápoló és gyakorló ápoló képzés. A program az egészségügyi szakma iránti elkötelezett, alacsonyabb iskolai végzettségű és szakképzetlen dolgozók számára kínál lehetőséget, hogy felzárkózzanak és felsőfokú szakképesítést szerezzenek. A cél, hogy a munkavállalóikat motiválni tudják, ezzel több, magasan képzett ápolóval rendelkezzenek - tájékoztatott az SZSZBMK.
A képzésre mintegy 30 millió forintot nyert el a kórházakat tömörítő intézmény, a gyakorló ápoló szakra 5,6 millió, míg az ápoló szakra 25,1 millió forint áll rendelkezésre. A tanfolyamok száz százalékos uniós támogatásból valósulnak meg, a hallgatókkal tanulmányi szerződést kötnek, a képzéseket pedig munkaidőben tartják meg.
A program előkészületi fázisában a jelentkezések lezárultak. Az SZSZBMK intézményeiből a gyakorló ápoló szak esetében 20, míg a ápoló szakot érintően 53 hallgató részvételével indulnak el a képzések, amelyek 2015 február végéig tartanak.
A képzésre mintegy 30 millió forintot nyert el a kórházakat tömörítő intézmény, a gyakorló ápoló szakra 5,6 millió, míg az ápoló szakra 25,1 millió forint áll rendelkezésre. A tanfolyamok száz százalékos uniós támogatásból valósulnak meg, a hallgatókkal tanulmányi szerződést kötnek, a képzéseket pedig munkaidőben tartják meg.
A program előkészületi fázisában a jelentkezések lezárultak. Az SZSZBMK intézményeiből a gyakorló ápoló szak esetében 20, míg a ápoló szakot érintően 53 hallgató részvételével indulnak el a képzések, amelyek 2015 február végéig tartanak.
- 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Főszerepet kapott az AI-színésznő – új korszak kezdődik a kreatív szakmákban?