Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 16 éve

Az elbocsátott postások visszavételéért tüntettek

A veszprémi postától január elején elbocsátott két kézbesítő érdekében, azok újbóli alkalmazásáért demonstráltak mintegy százan pénteken a veszprémi belvárosi központi posta előtt.

- Felháborodásunknak kell hangot adnunk azért, hogy két kiváló veszprémi kézbesítőt azonnali hatállyal elbocsátották 17 évnyi becsületes szolgálat után, s csak azért, mert a kézbesítői szakszervezeti helyi vezetőiként jobb munkakörülményeket kívántak elérni a társaiknak - hangoztatta Kedvek Rudolf, a demonstráció szervezője, az egyik kézbesítő munkakörzetében lakó polgár.

Kérjük a Magyar Posta vezetőit, hogy "haladéktalanul helyezzék vissza" munkakörükbe a két kiváló kézbesítőt - mondta a tüntetés szónoka, nagy tapssal fogadva a kijelentést.

Némedi Lajos, a veszprémi képviselő-testület fideszes tagja - aki az egyik elbocsátott kézbesítő körzetében lakik - elmondta: 300 aláírást gyűjtöttek össze a körzetben a kézbesítők érdekében, s azokat elküldték a posta nyugat-dunántúli igazgatóságának. Hangsúlyozta, hogy a postások sztrájkjáról még nincs jogerős bírósági döntés, noha csak annak alapján lehetne kimondani, hogy valaki törvényt sértett-e vagy sem. Azonban a bíróság jogerős döntését meg sem várva "azonnal, a legdurvább cselekedettel kirúgták a két postást" - fogalmazott az önkormányzati képviselő.
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
NAV: tovább emelkedik az alanyi adómentesség határa

Több lépcsőben emelkedik az alanyi adómentesség éves bevételi korlátja. A jelenlegi 18 millió forintos felső határ 2026-ban 20 millió, 2027-ben 22... Teljes cikk

Ötszáznál több munkahelyet szüntet meg szomszédunkban a Bosch

Ötszáznál több munkahelyet szüntet meg Romániában a Bosch – írja az economedia.ro a vállalat közleménye alapján. Az elbocsátásokat a Bosch... Teljes cikk

Ünnepi csend az IKEA-ban: a dolgozók pihenésére fókuszál a vállalat

Az IKEA Magyarország idén is a szeretetteljes otthoni élet és a valódi feltöltődés fontosságát helyezi a karácsonyi időszak középpontjába. Ennek... Teljes cikk