Az új Polgári törvénykönyv tőkeemelésre is kötelez
210 ezer kft. készülhet arra, hogy március 15-e után, ha címet, telephelyet vagy ügyvezetőt szeretne váltani, akkor törzstőkéjét kénytelen lesz hárommillió forintra kiegészíteni – írja a Nol.hu.
Eddig 500 ezer forintos törzstőkével is lehetett kft.-t alapítani, a mostani emelés célja a nagyobb üzleti biztonság megteremtése, vagyis hogy komolyabb pénzösszeg megléte nélkül ne lehessen céget alapítani.
A szabályok szerint a vállalat nyereségéből a tagok feltölthetik a tőkét a következő két évben, ám ezt erős korlátozásokkal is ösztönzi a jogszabály. A tőkerendezésig a cég nem fizethet osztalékot, tulajdonosai pedig menedzsmentdíj, alapanyag-vételár, bérleti díj jogcímén se vehetnek belőle ki pénzt. A Jogiforum.hu korábbi összesítése szerint ma a bejegyzett kft.-k fele, mintegy 210 ezer cég működik hárommillió alatti törzstőkével. Ha az összes kft. megtartaná a státuszát, az 450-520 milliárd forinttal terhelné meg a hazai cégvilágot a következő két évben.
Nol.hu
- 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is! Részletek Jegyek
- 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni Részletek Jegyek
Egyes gyári alkalmazottak csak akkor vették észre, hogy elbocsátották őket, amikor nem működött a belépőkártyájuk és a biztonsági őrök... Teljes cikk
A sopronkövesdi Autoliv-gyárban folyó sztrájk arra is felhívja a figyelmet, hogy a főleg kölcsönzött státuszban foglalkoztatott vendégmunkások... Teljes cikk
Nagyméretű betoncserepeket és azok kiegészítőit gyártó üzemet épít a Wienerberger. Hejőpapin egy 7300 m2 alapterületű csarnok, ipar 4.0... Teljes cikk
- Megnyílt a jogorvoslati lehetőség a polgári engedetlenség miatt kirúgott tanárok előtt 12 hónapja
- Ügyvezetői felelősség: mettől meddig tart? 1 éve
- Folytatódik a kirúgott pedagógusok pere 1 éve
- Megkaphatom-e a jubileumi jutalmat, ha már nem vagyok közalkalmazott? 1 éve
- Új munkacsoport növelné az igazságszolgáltatás hatékonyságát 1 éve
- Megszólalt a pécsi tankerület a kirúgott tanár ügyében 1 éve
- Újabb pedagógust rúgtak ki, aki polgári engedetlenségben vett részt 1 éve
- Munka törvénykönyvének módosítása: Reagált a Magyar Szakszervezeti Szövetség 1 éve
- Az összes óvoda bezár a XV. kerületben, 400-an tagadják meg a munkát 2 éve
- DK: vegyék vissza a jogtalanul kirúgott tanárokat! 2 éve
- Kirúgással fenyegetik a polgári engedetlenségben résztvevő tanárokat 2 éve