Barsiné: Oldják fel a szabad munkavállalás korlátait
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatAz Európai Unió munkahelyteremtést és gazdasági növekedést célzó lisszaboni stratégiájáról tartottak ülést hétfőn és kedden Brüsszelben az Európai Parlament (EP) illetékes munkacsoportjának szervezésében, az uniós tagállamok parlamenti képviselőinek bevonásával.
Mint arról Barsiné Pataky Etelka néppárti európai parlamenti képviselő az MTI-t kedden tájékoztatta, az európai néppárti képviselőcsoport a lisszaboni stratégia kapcsán kulcsfontosságúnak ítéli a kutatás-fejlesztést, valamint az eredmények gyakorlati alkalmazását, azaz a gazdasági folyamatok fellendítéséhez kapcsolódó innovációt, egyfajta "ötödik uniós alapszabadságként" kezelve a tudás szabad áramlását.
Barsiné a néppárti állásponthoz azonban még hozzátette: "előbb oldjuk fel a munkavállalás szabadságának korlátait, és ezután beszéljünk az unióban egy effajta "ötödik szabadság" bevezetéséről. Az elsődleges célok között megjelölt növekedésből mindenkinek részesülnie kell. Az EU globális szinten vezető exportőr, valamint tőkekihelyező, ezért alapvetően érdekelt a nyitott és transzparens nemzetközi gazdasági környezetben. A magyar gazdaság jelenlegi állapotában sajnos nem képes, hogy az uniós komparatív előnyök haszonélvezője legyen" - emelte ki a képviselő.
Barsiné Pataky Etelka örömét fejezte ki, hogy a munkacsoport elfogadta javaslatait, amelyek a közlekedéspolitika és az új technológiák szerepét húzták alá, mint az uniós növekedési stratégia kulcselemeit. Figyelmeztetett arra, hogy "az Európai Parlament erősen szorgalmazza a nemzeti kormányok ezirányú tevékenységének mélyrehatóbb figyelemmel követését. Ezért a magyar kormánynak is szembe kell néznie azzal, mit tett nemzeti szinten az uniós versenyképességi stratégia hazai megvalósításáért."
Az Európai Parlament állásfoglalást készít elő a lisszaboni stratégiával kapcsolatban. Mint Herczog Edit szocialista európai parlamenti képviselő, társ-jelentéstevő az MTI-nek elmondta, a szövegtervezetből a zöldek kihúzni javasolják azt a bekezdést, amely szerint célszerű lenne a kohéziós források 75 százalékát innovációs, valamint lisszaboni stratégiai célokra fordítani. Ugyanakkor szerepel a tervezetben egy olyan kitétel, miszerint ahhoz, hogy a kihívásoknak meg lehessen felelni, munkaügyi és jóléti rendszerbeli reformokat kell végrehajtani, a magasabb foglalkoztatási arányok elérése érdekében.
A munkacsoport által szervezett ülésen az eredeti tervekkel ellentétben magyarországi parlamenti képviselők nem vettek részt, az MTI értesülései szerint az otthoni, egészségügyi törvényalkotással kapcsolatos országgyűlési elfoglaltság miatt.
Barsiné a néppárti állásponthoz azonban még hozzátette: "előbb oldjuk fel a munkavállalás szabadságának korlátait, és ezután beszéljünk az unióban egy effajta "ötödik szabadság" bevezetéséről. Az elsődleges célok között megjelölt növekedésből mindenkinek részesülnie kell. Az EU globális szinten vezető exportőr, valamint tőkekihelyező, ezért alapvetően érdekelt a nyitott és transzparens nemzetközi gazdasági környezetben. A magyar gazdaság jelenlegi állapotában sajnos nem képes, hogy az uniós komparatív előnyök haszonélvezője legyen" - emelte ki a képviselő.
Barsiné Pataky Etelka örömét fejezte ki, hogy a munkacsoport elfogadta javaslatait, amelyek a közlekedéspolitika és az új technológiák szerepét húzták alá, mint az uniós növekedési stratégia kulcselemeit. Figyelmeztetett arra, hogy "az Európai Parlament erősen szorgalmazza a nemzeti kormányok ezirányú tevékenységének mélyrehatóbb figyelemmel követését. Ezért a magyar kormánynak is szembe kell néznie azzal, mit tett nemzeti szinten az uniós versenyképességi stratégia hazai megvalósításáért."
Az Európai Parlament állásfoglalást készít elő a lisszaboni stratégiával kapcsolatban. Mint Herczog Edit szocialista európai parlamenti képviselő, társ-jelentéstevő az MTI-nek elmondta, a szövegtervezetből a zöldek kihúzni javasolják azt a bekezdést, amely szerint célszerű lenne a kohéziós források 75 százalékát innovációs, valamint lisszaboni stratégiai célokra fordítani. Ugyanakkor szerepel a tervezetben egy olyan kitétel, miszerint ahhoz, hogy a kihívásoknak meg lehessen felelni, munkaügyi és jóléti rendszerbeli reformokat kell végrehajtani, a magasabb foglalkoztatási arányok elérése érdekében.
A munkacsoport által szervezett ülésen az eredeti tervekkel ellentétben magyarországi parlamenti képviselők nem vettek részt, az MTI értesülései szerint az otthoni, egészségügyi törvényalkotással kapcsolatos országgyűlési elfoglaltság miatt.
- 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Ne maradjon le a tréningpiac legjobb napjáról! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Főszerepet kapott az AI-színésznő – új korszak kezdődik a kreatív szakmákban?