Brexit-hatás a walesi egyetemeken: Több mint ezer munkahely eshet áldozatul
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatTöbb mint ezer munkahelyet veszíthetnek a brexit következményei miatt a walesi egyetemek. A brit kormány által ígért pótlólagos finanszírozás nem helyettesíti az EU-s támogatásokat.
A walesi egyetemek 2014 óta összesen mintegy 370 millió fontot kaptak kutatási projektekre az Európai Unió strukturális alapjaiból. Nagy-Britannia kilépésével azonban idén 60 folyamatban lévő projekt támogatása ér véget – írja a The Guardian.
Ezzel több mint ezer munkahely kerül veszélybe, amelyek Paul Boyle professzor, a Swansea Egyetem rektorhelyettese és a walesi egyetemek kutatási és innovációs hálózatának elnöke szerint megmenthetők lennének, ha az érintett projektek sürgősen 71 millió font áthidaló finanszírozást kapnának.
A brit kormány azt ígérte, hogy a finanszírozást megoldják egy 2,6 milliárd fontos alapból, de ez egyelőre késik, és az elosztással kapcsolatos bizonytalanságok is arra utalnak, hogy a kutatási projekteknek befellegzett.
Két évvel az Európai Unió formális elhagyása után számos adat utal arra, hogy Nagy-Britannia leszakadóban van Nyugat-Európától és a fejlett világ többi államától. Nagy-Britannia a hét nagy fejlett gazdaság - a G7-ek - egyetlen olyan tagja például, amely 2022 végére sem érte el a 2019-es, a koronavírus-járvány előtti kibocsátását. A jelenlegi kilátások szerint pedig az olló 2023-ban csak nyílni a Brit-szigetek és a többi fejlett ország között.
Fotó: unsplash.com
- 2026.06.05Bértranszparencia Az irányelv legfontosabb újdonságairól és kötelezettségeiről. A munkáltatókat érintő jogi és HR-es kihívásokról. Gyakorlati példákról, amelyek segítenek megérteni a kockázatokat. Megoldási stratégiákról: hogyan lehet a megfelelést eszközzé tenni a munkahelyi bizalom és a munkáltatói márka erősítésében.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől?