Megjelent: 2 éve

Cenzúra miatt felmondott egy teljes szerkesztőség

A holland újságírók lemondásának konkrét oka az volt, hogy nem írhattak a liberális városvezetés által a lakóhelyükre betelepítendő migránsokról - írja az origo.hu.

Az egyik helyi kiadású regionális lap, a De Wijkkijker, a szólásszabadság és a szabad újságírás nevében mindössze arról szerette volna tudósítani a város lakosait, hogy a már korábban megszellőztetett értesüléseknek megfelelően migránsokat telepítenek be Apeldoornba, egy már ott levő pszichiátriai intézet mellé.

Erre azonban nem volt lehetőségük az újságíróknak, mert bekövetkezett az, amire a lap 27 éves fennállása alatt még soha sem volt példa: Apeldoorn Osseveld-Woudhuis nevű negyedének a kerületi tanácsa megtiltotta, hogy a lap munkatársai erről írjanak - tette hozzá az origo.hu.

A cenzúra elleni tiltakozásul a teljes - kilenc fős - szerkesztőség lemondott, ahogy a főszerkesztő, Ger-Jan Tamboer fogalmazott, semmiféle cenzúrát nem fogadunk el, majd hozzátette, sajnos úgy érezzük magunkat, mintha Észak-Koreában vagy Kínában lennénk.

Fotó: SHUTTERSTOCK

origo.hu
  • 2020.12.05 Teljesítménymenedzsment és motiváció A résztvevők megtanulják, beosztottjaik teljesítményére ható területek helyes menedzselését. Képessé válnak akár munkavégzés közben hatásos, rövid coaching beszélgetések levezetésére. Megismerik a teljesítmény menedzsment eszközrendszerét. Részletek Jegyek
  • 2020.12.10Vezetői képzés - Emberek vezetése modul (C) A vezetői képzés célja az elméleti és gyakorlati vezetői tudás és kompetenciák fejlesztése. A résztvevők a képzésen megismerik a csapat és szervezetépítés és a munkatársak fejlesztésének, vezetésének és értékelésének alapvető vezetői eszközeit. A képzés résztvevői elsajátítják azokat a gyakorlatban alkalmazható technikákat, amelyek segítségével javítható a munkatársak elkötelezettsége és teljesítménye. Részletek Jegyek
  • 2021.01.25HR Üzleti Vezető Mentoring és Workshop online program Inspirációt és támogatást nyújt HR vezetőknek és a jövő HR vezetőinek az üzleti vezetővé válásuk útján. Ajánlom minden olyan HR vezetőnek, aki szeretné a HR funkciót üzletközpontúbbá tenni, meghatározó hatással lenni üzletre, stratégiára, döntésekre, nagyobb bizalmat, hitelességet és befolyást szerezni a felsővezetésben. Részletek Jegyek
Follow hrportal_hu on Twitter