Csehországban nőtt az átlagbér és az ukrán vendégmunkások száma
Az első negyedévben éves összehasonlításban 7,4 százalékkal 32 466 koronára (422 058 forint) nőtt a bruttó havi átlagbér Csehországban, az előző negyedévvel összehasonlítva a bérnövekedés 1,9 százalék volt - közölte a Cseh Statisztikai Hivatal. Tomás Petrícek külügyminiszter bejelentette 19 600-ról 40 ezerre emelte a kormány az ukrán vendégmunkások számát.
A legmagasabb átlagbérek immár hagyományosan a banki és a biztosítói szférában voltak: 59 869 korona (778 297 forint). Ennél 500 koronával alacsonyabbak az átlagbérek az infokommunikációs technológiákkal dolgozóknál. Az 50 ezer koronás határt még az energiaiparban dolgozók átlagbérei lépték át. A legalacsonyabbak átlagbért, 19 121 koronát a vendéglátóiparban és a szállodaiparban kapták a dolgozók.
Az átlagbér növekedése gyorsabb, mint amit a cseh jegybank várt tavaszi prognózisában.
"Fokozatosan kimerülnek a cégek és az állam lehetőségei a bérek emelésére, ezért a következő időszakokban lassúbb bérnövekedésre kell számítani" - kommentálta az adatokat Frantisek Táborsky, a Komercní Banka pénzügyi elemzője.
A munkaügyi minisztérium kimutatása szerint 2018 végén hivatalosan 121 086 ukrán állampolgár dolgozott Csehországban megfelelő engedéllyel. Ez a Csehorszában dolgozó külföldi vendégmunkások 20 százalékát tette ki.
A cseh kormány döntésével engedett a gazdasági kamara és a vállalkozók nyomásának, akik súlyos munkaerőhiányra hivatkozva már hosszabb ideje követelik a vendégmunkások számának emelését.
Az Andrej Babis vezette kabinet ugyanakkor úgy döntött, hogy az ukrán vendégmunkásoknak biztosítani kell, hogy minimális havi bérként a minimálbér 1,2-szeresét kapják. A kormány szerint ez biztosítéka annak, hogy a külföldi vendégmunkások ne szorítsák ki munkahelyükről a cseh állampolgárokat. A gazdasági kamara azonban élesen bírálja ezt a feltételt, mert szerinte ez elsősorban a kisebb cégeknek komoly gondokat fog okozni. A Kamara képviselője bejelentette, hogy a döntést még meg kívánják vitatni a kormányzattal.
MTI
- 2025.10.01HVG Állásbörze 2025 Toborozz országosan 3 nap alatt - online, foglalj virtuális standot!
Részletek
Jegyek
- 2025.10.07Óbudai Egyetem Állásbörze Jöjjön el, legyen kiállító! Kerüljön közvetlen kapcsolatba tehetséges, frissen diplomázó vagy végzős hallgatókkal, akik készen állnak a szakmai pályafutásuk elindítására. Akik naprakészen ismerik a legújabb technológiákat, elméleteket és iparági trendeket.
Részletek
Jegyek
- 2025.10.14Műegyetemi Állásbörze A Műegyetemi Állásbörze Budapest legnagyobb és legrangosabb álláskereső rendezvénye. 1995 óta képez hidat a munkaadók és potenciális munkavállalóik között. Rendezvényről rendezvényre több újítással, színesebb programokkal, felméréssel és számos csatornával is találkozhatnak az érdeklődők.
Részletek
Jegyek
- 2025.10.21Pannon Állásbörze 2025. A Pannon Állásbörze – ahol a jövő szakemberei és a legjobb munkaadók találkoznak
Részletek
Jegyek
Szlovákiában egyre komolyabban fontolgatják, hogy a nehéz fizikai munkát végzők hamarabb mehessenek nyugdíjba – akár már 55 éves kortól. Bár az... Teljes cikk
A rossz vezetés és a dolgozók félreértése a vállalatok számára a legtehetségesebb munkatársaik elvesztését jelentheti, állítja egy friss kutatás. Teljes cikk
A rendszert az Egyesült Államokban és Kanadában vezetik be. Teljes cikk
- Teljesítménybér: a legfontosabb tudnivalók 7 napja
- Fizetés nélküli szabadság 7 napja
- Az álláskeresők szerint képzési hiány van, nem pedig készséghiány 3 hete
- Felmérés: kevés cég tartja hatékonynak a készségek értékelését 3 hete
- Felmérés: Egyre kevesebb munkahelyen elvárás a diploma 3 hete
- Felkészülés a fogadásukra: mit tehet egy cég, hogy sikeresen fogadja a Fülöp-szigeteki munkavállalókat? 4 hete
- Ki hozza be a fülöp-szigeteki vendégmunkásokat és hogy áll a 150 új gyár program? 1 hónapja
- Nem olcsóbb a külföldi vendégmunkások alkalmazása a magyarokhoz képest 1 hónapja
- 500 fülöp-szigeteki vendégmunkás dolgozhat majd a debreceni akkugyárban 1 hónapja
- Jó fizetés vagy valami más? Ez a legfontosabb a magyar munkavállalóknak 1 hónapja
- Új ajtók nyílhatnak a Brexit után: brit–EU megállapodás készül a fiatalokról 1 hónapja