Csődtől tartanak a román magánnyugdíj-biztosítók
Heves tiltakozást váltott ki a Romániában működő magánnyugdíj-biztosítók részéről, hogy a bukaresti kabinet az állami nyugdíjak kifizetése érdekében csökkenteni akarja az állami nyugdíjpénztárból a magánbiztosítóknak átutalt havi részesedés mértékét - írta a román sajtó csütörtökön.
A kötelező magánnyugdíjrendszerhez április végéig összesen több mint 5 millió személy csatlakozott. Jelenleg az állami nyugdíjpénztár köteles átutalni a magánbiztosítóknak a több mint ötmillió ember havi bruttó jövedelmének a 2,5 százalékát, ami része a dolgozók jövedelméből levont 10,5 százalékos társadalombiztosítási hozzájárulásnak. A román állami nyugdíjrendszer egyensúlya azonban felborult, így a mostani nyugdíjasok járandóságának a kifizetése nehézségeket okoz a kormánynak. Így az egyéb megszorító intézkedések mellett a kabinet azt tervezi, hogy júniustól kezdve 2011 végéig a jelenlegi 2,5 százalékról 0,5 százalékra csökkenti a magánnyugdíj-biztosítóknak átutalt hozzájárulási arányt.
A Ziarul Financiar és a Romania Libera című napilapok által idézett magánbiztosítók szerint ez az intézkedés a magánnyugdíjak államosítását jelenti, és felborítja a piaci szereplők üzleti terveit. Ez utóbbiak szerint a Romániában működő kisebb piaci szereplők akár csődbe is juthatnak, de azt is igazságtalannak tartják, hogy számításaik szerint 30 százalékkal kisebb lesz a nyugdíjuk a mostani fiataloknak, ha a kormány bevezeti ezt az intézkedést. Jelenleg az ING rendelkezik a legtöbb, összesen több mint 1 millió 600 ezer ügyféllel, a legkisebb a BRD, amelyhez 125.500 személy csatlakozott.
Romániának a bruttó hazai termék (GDP) 6,8 százalékára kell csökkentenie az idei államháztartási hiányt, amely az év végéig eléri a GDP 9,1 százalékát, ha a kormány nem farag le a közkiadásokból. A bukaresti kormány 15 százalékkal akarja csökkenteni az állami nyugdíjakat, hiszen jelenleg a költségvetésből így is évente 1,7 milliárd euróval kell kipótolni a nyugdíjalapot. Ráadásul az idén még ennyi sem lesz elég, hiszen az elmúlt évek sorozatos nyugdíjemelései miatt 2010-ben még további 500 millió euró hiányzik.
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
Egyre több jel utal arra, hogy megtorpant a munkaerőpiac Nyugat-Európában, különösen az iparban. Bár a foglalkoztatottság még magas, a háttérben... Teljes cikk
A PwC amerikai vezetése egyértelművé tette: a mesterséges intelligencia használata nem választás, hanem alapelvárás a dolgozók számára. Teljes cikk
A Gazdasági Együttműködési és Fejlesztési Szervezet (OECD) országaiban átlagosan 5 százalék volt a munkanélküliség januárban, megegyezett a... Teljes cikk
- Filmekbe illő börtönhekkelés: a rab átírta a munkanapokat, és kedvezményeket osztott 6 hónapja
- Kétszáznál több dolgozót bocsátanak el ebből az erdélyi gyárból 7 hónapja
- Karrierstart a fővárosban: több száz álláshely nyílik a Budapest Állásbörzén 7 hónapja
- Brutális támadás ázsiai vendégmunkások ellen – "olyan munkát végeztek, amit más nem vállalna" 8 hónapja
- Nyugdíjreform Romániában: több adó, kevesebb szabadság a megtakarítások felett 8 hónapja
- Bojkottálhatják a tanévkezdést Romániában az oktatási szakszervezetek 9 hónapja
- Autóipari visszaesés Romániában: több tízezer munkahely forog kockán 9 hónapja
- Ígéret szép szó: miért nem kapunk valódi egyéni nyugdíjszámlát? 9 hónapja
- "Tanévnyitó az utcán": tüntetések és sztrájkfenyegetés a kormány megszorításai miatt 10 hónapja
- Tüntetnek a szomszédban a diákok: "nem kiadás vagyunk, hanem befektetés" 10 hónapja
- Felmérés: Romániában a felnőtt lakosság több mint harmada funkcionális analfabéta 11 hónapja

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?