Csúnya visszaélés a megváltozott munkaképességűek állami támogatásával
Megváltozott munkaképességűek és munkanélküliek foglalkoztatása kapcsán elkövetett bűncselekményekben nyomoz Terézvárosban a Vám- és Pénzügyőrség Országos Parancsnoksága, illetve a Budapesti Nyomozó Ügyészség - írja a Magyar Hírlap.
Vezető beosztású, hivatalos személy által hivatali helyzetével való visszaélés, bűnszövetségben és üzletszerűen elkövetett vesztegetés bűntette a gyanú, ezen kívül jogosulatlan gazdasági előny megszerzése miatt vizsgálódnak. Gyanúsított még nincs.
"Az egyik dolgozó tette a feljelentést" - mondta Skoda Gabriella ügyészségi szóvivő, a nyomozás a 2003 és 2006 közötti időszakot öleli fel. A cég felvette az állami támogatást, de a dolgozókat nem fizette rendesen. Volt olyan ember, aki háromnegyed évig egyáltalán nem kapott pénzt.
"A szerencsétlen emberek, akik állandóan a pénzükre vártak, örültek, hogy közösségben lehetnek - mondta a Magyar Hírlap forrása. - Folyton hitegették őket, a szocialista kormányt szidták, hogy nem küldik a pénzüket, de közben az állami támogatásokat lehívták."
A megváltozott munkaképességűek munkapiacán a legnagyobb trükk a székhelyváltoztatás volt. A munkaügyi központ a bértámogatást ugyanis nullás adóhivatali igazolás ellenében fizette ki. Mire az adótartozás utolérte volna a szocialista kormány nagyszabású programjába bekapcsolódó jótékony vállalkozást, addigra a bértámogatást lehívták egy másik megyében, ahova átjelentették a céget.
Magyar Hírlap
- 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a Hard HR A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Pályázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
Egy korábbi rendőrségi dolgozó súlyos fegyelmi eljárás alá került, miután kiderült, hogy furfangos módszerrel szimulálta a folyamatos online... Teljes cikk
Magyar Péter felszólította a leköszönő Orbán-kormányt, hogy szerdai ülésén döntsön arról: a Nemzeti Adó- és Vámhivatal (NAV) a jövőben akár... Teljes cikk
Az egyéni vállalkozóknak készített szja-bevallási tervezetekbe a NAV automatikusan betölti a rendelkezésére álló online számla- és... Teljes cikk
- 469 új munkahely jöhet: az EU rábólintott a Hankook óriásberuházására 2 napja
- Öt lépés, amellyel a HR támogathatja a neurodivergens munkavállalókat 2 napja
- Hogyan kezelje a HR humánusan a leépítéseket? 2 napja
- Minden második dolgozó retteg a pénzügyeitől: ez rontja a produktivitást 4 napja
- Emelt támogatási összeggel folytatódnak a munkaerőpiaci programok Borsodban 4 napja
- Uniós források feltételekkel: mi kell a kifizetésekhez? 2 hete
- Ezt sokan félreértik a Otthon Starttal kapcsolatban 3 hete
- Egyedi esély: Harvard szintű vezetőfejlesztés női tehetségeknek ösztöndíjjal 1 hónapja
- Rendkívüli települési támogatás 2026-ban - ki kaphatja, hogyan igényelhető? 1 hónapja
- Cafeteria-kutatás: a dolgozók harmada már lakhatási támogatást kérne 1 hónapja
- A súlyosan korlátozott dolgozók foglalkozásai a korlátozottság területe szerint - grafikon 1 hónapja

Amikor a HR ég ki: miért hagyják el a szakemberek a pályát?