Tréning Kerekasztal 2026
  1. Főoldal
  2. Munkaügyi hírek
  3. Csúszik a kötelező kamarai tagság...
parlament  kamara  tagság  kamarai törvény 
Megjelent: 15 éve
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI

Csúszik a kötelező kamarai tagság bevezetése

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

Orbán Viktor miniszterelnök úgy döntött, amíg nincs megegyezés a nemzetgazdasági és a vidékfejlesztési tárca között arról, hogy a kamarai törvény által érintett ágazatok kinek a felügyelete alá kerüljenek, a jogszabálytervezetet nem tűzik napirendre, így tovább csúszik a kamarai törvények elfogadása -– írja a Napi Gazdaság. Ezzel az utolsó esélye is elszállt annak, hogy januártól bevezethető legyen a kötelező kamarai tagság.

A patthelyzet feloldása érdekében már az is felmerült, hogy az iparkamara esetében kötelező tagság helyett kötelező regisztrációra tenne javaslatot egy egyéni képviselői indítvány a parlamentben, amely szerint a regisztrációs díj a kötelező tagdíj tervezett 5 ezer forintos összegénél alacsonyabb lenne. Egyes vélemények szerint a mostani halasztás miatt a jelenlegi kormányzati ciklus alatt nem jön létre a kötelező kamarai tagságra épülő új rendszer.

Napi Gazdaság/MTI

Iratkozzon fel Hírlevelünkre! HR Portál a könyvjelzők közé! Publikáljon Ön is a HR Portálon!

Eseményajánló
  • 2026.09.11BCM - Üzletmenet-folytonosság menedzsment képzés Az intenzív, workshop jellegű program célja, hogy a résztvevők képessé váljanak egy ISO 22301:2019 alapú üzletmenet-folytonossági irányítási rendszer (BCMS) tervezésére, bevezetésére és fenntartására.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
A kiégés szélén a HR-esek: tízből hat szakember a felmondást fontolgatja

Az IRIS kutatása rávilágított, hogy a szakma kritikus ponthoz érkezett, ahol a HR-esek 62 százaléka fontolgatja a felmondást. A válaszadók közel... Teljes cikk

Emelkedik az apaszabadság - itt vannak a részletek

A szociális és családügyi miniszter azt mondta, hogy a kormány minden eszközzel támogatja, hogy az apák otthon maradhassanak. Teljes cikk

Ezek a munkaadók nem jelentették be dolgozóikat - Itt a NAV új listája

A feketefoglalkoztatáson ért cégek és magánszemélyek adatai két évig nyilvánosan elérhetők, emellett a NAV külön listán tünteti fel azokat az... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek

Heti ajánló

HR állások

Állások

Rendezvények

Partnereink hírei

edenkert.hu logo
haziallat.hu logo

HR Blog oldalak

További HR Szakmai tartalmak

Diagnózis kódok

Tovább a Diagnózis kódok oldalára

Könyvajánló

Toborzás helyett megtartás

Mit kezdenek a munkaerőhiánnyal a cégek? Még több erőforrást tesznek a toborzásba? Vagy jobban figyelnek meglévő munkavállalóikra?

Kövess minket!

Facebook

Linkedin

Hírlevél

Kulturális ajánló

Miranda Priestly ikonikus, de mérgező vezetési stílusa munkajogi szempontból is tanulságos. Szakértő elemzi, hol lépi át a határt a kemény főnök és válik zaklatóvá.

Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől? Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől?
© Copyright HR Portal - 2003 - 2026