Egymillió forinttal vezekel a munkaügyi központ a diszkriminációért
Egymillió forintos büntetésben részesítette az Egyenlő Bánásmód Hatóság (EBH) az egyik munkaügyi központot, mert életkora miatt diszkriminálta egyik munkatársát - adja hírül a Világgazdaság.
A sértett dolgozó még áprilisban fordult az EBH-hoz, amikor a ruhapénz elszámolása kapcsán tudomására jutott, hogy csak augusztus 31-ig kívánják foglalkoztatni. A munkaügyi központ azonban ezzel megsértette az egyenlő bánásmód követelményét, mivel ily módon nem lehet jelezni a közszolgálati jogviszony várható megszüntetését. A Világgazdaság kérdésére a panaszos jelezte, problémájával koránt sincs egyedül, számos olyan munkatársról van tudomása, akiket ily módon vett semmibe a munkaügyi központ.
A hatóság szerint azzal is jogsértést követett el a munkáltató, hogy 2006. december 22-én a munkaügyi miniszter által elrendelt karcsúsítást követően a kérelmezőt életkora alapján felvették a létszámleépítéssel érintett dolgozók listájára. Ezért az EBH elrendelte, hogy a Munkaügyi Központ szüntesse meg a jogsértő állapotot, és a munkaügyi szervezetet egymillió forint bírság megfizetésére kötelezte.
A hatóság szerint azzal is jogsértést követett el a munkáltató, hogy 2006. december 22-én a munkaügyi miniszter által elrendelt karcsúsítást követően a kérelmezőt életkora alapján felvették a létszámleépítéssel érintett dolgozók listájára. Ezért az EBH elrendelte, hogy a Munkaügyi Központ szüntesse meg a jogsértő állapotot, és a munkaügyi szervezetet egymillió forint bírság megfizetésére kötelezte.
- 2025.10.01HVG Állásbörze 2025 Toborozz országosan 3 nap alatt - online, foglalj virtuális standot!
Részletek 
Jegyek - 2025.10.07Óbudai Egyetem Állásbörze Jöjjön el, legyen kiállító! Kerüljön közvetlen kapcsolatba tehetséges, frissen diplomázó vagy végzős hallgatókkal, akik készen állnak a szakmai pályafutásuk elindítására. Akik naprakészen ismerik a legújabb technológiákat, elméleteket és iparági trendeket. Részletek Jegyek
- 2025.10.14Műegyetemi Állásbörze A Műegyetemi Állásbörze Budapest legnagyobb és legrangosabb álláskereső rendezvénye. 1995 óta képez hidat a munkaadók és potenciális munkavállalóik között. Rendezvényről rendezvényre több újítással, színesebb programokkal, felméréssel és számos csatornával is találkozhatnak az érdeklődők. Részletek Jegyek
- 2025.10.21Pannon Állásbörze 2025. A Pannon Állásbörze – ahol a jövő szakemberei és a legjobb munkaadók találkoznak Részletek Jegyek
További cikkek
Ezek a fontos adóváltozások léptek hatályba kedden
A NAV új papírmentes ellenőrzést vezet be, és azonnal elérhetőek lesznek a jegyzőkönyvek. Júliustól változnak az egyszerűsített foglalkoztatás... Teljes cikk
Júliustól másfélszeres a családi adókedvezmény – érdemes ellenőrizni az adóelőleg-nyilatkozatot
Fontos változás lép életbe júliustól: a családi adókedvezmény összege másfélszeresére nő, érdemes ellenőrizni az adóelőleg-nyilatkozatokat.... Teljes cikk
Ekkortól pályázhatnak munkavédelmi fejlesztésekre a kkv-k
Szeptember 1-től pályázhatnak mikro-, kis- és középvállalkozások a munkakörülmények fejlesztését szolgáló beszerzéseik támogatására, az... Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- Miért bukik meg a hagyományos HR a munkahelyi panaszok kezelésében? 3 hónapja
- Így befolyásolja a munkahelyválasztást az LMBTQ diszkrimináció 3 hónapja
- Czomba Sándor elmondta, mire fordít kiemelt figyelmet a munkavédelmi hatóság 3 hónapja
- Béremelés GYES után 6 hónapja
- Törd át a csendet! - gazdasági kárt okozhat a munkahelyi diszkrimináció 8 hónapja
- Ageizmus, anyasági fal: diszkrimináció a munkahelyeken 9 hónapja
- A technológia területén dolgozó nők 90%-a szembesül nemi előítéletekkel 12 hónapja
- Mennyi az annyi? - Így kerüljük el az ageizmust a munkaerő-felvételnél 13 hónapja
- Az 5 leggyakoribb munkaügyi jogsértés 13 hónapja
- "Rendkívül érzékeny állások" - a kettős állampolgárok nem tölthetnének be bizonyos pozíciókat 1 éve
- Felmérés: ezzel elégedetlenek az LMBTQ-dolgozók a munkahelyükön 1 éve
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
Heti ajánló
- Green és red flagek az álláskeresésben – Mit keresnek ma a pályázók a kiválasztási folyamatban? TIPP
- Szülői szemmel - a diákmunka lehetőségei és előnyei TIPP
- Befektetés az egészségbe: amikor a mozgás és a mentális jóllét a munkáltatónak is megtérül TIPP
- Nem tréning – kihívás: így válik a nyelvtanulás önjáróvá a nyári hónapokban is TIPP
Állások
- Adminisztrátor
- Mezőgazdasági gépszerelő
- Könyvelő
- takarító
- Dolgozz szállodai programszervezőként napsütötte nyaralóhelyeken
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- Festő, Hőszigetelő
- Minősített targoncavezető (2025. 07. 01)
- RAKTÁROS (2025. 07. 02)
- Data Engineer with SAP BO, Oracle & BI knowledge (REF3639L) (2025. 07. 03)
- Security Engineer in the Field of Identity and Access Management (REF3894X) (2025. 07. 03)
- Fullstack Developer (REF3017V) (2025. 07. 03)
- Sofőr (2025. 07. 03)
Partnereink hírei
- Japán keserűfű: egy gyomnövény, ami még a betont is áttörheti
- Földi bolha a veteményesben – apró kártevő, nagy pusztítás
- Földibolha ellen: ezek a természetes módszerek a legjobbak
HR Blog oldalak
-
Qualified Facilitator®
Termékeny zűrzavar
Rejtett dinamika a döntések mögött - Összefoglaló a Döntési dilemmák webinárumról
-
Munkajog
Melyek a teljesítménybér legfontosabb tudnivalói?
A munkáltatók szívesen alkalmaznak teljesítménybért olyan munkakörök esetén, ahol a munkavállaló tevékenysége jól...
-
JobAngel
Sorozatgyilkos a vezetői karrierben: a mikromenedzsment
A mikromenedzsment működési mechanizmusai: hogyan mennek tönkre különböző vezetői karrierek az értelmetlen kontroll miatt,...
HR standup - Litkai Gergely: Személyzeti ügyek