Elbocsátási hullám a cseh nagyvállalatoknál
A cseh autóipari vállalatok a következő fél évben legalább 13 550 főt bocsátanak el, ami az ágazatban dolgozók egytizedét jelenti - közölte a cseh autóipari szövetség (SAP) a szektorhoz tartozó 160 cég körében végzett felmérés alapján.
A Mladá Fronta Dnes körképet adott arról, milyen mértékű leépítések várhatók a jövő év első negyedében az ország nagyvállalatainak körében. Eszerint összesen 9350 fő kerülhet utcára. A legnagyobb elbocsátásokra a Skoda Auto készül, valamennyi szerződéses munkatársától megválik, és a már korábban bejelentett leépítésekkel együtt összesen 4000 alkalmazottját küldi el. Az ostravai régióban működő Arcelor Mittal acélipari vállalat 1200 főt épít le, a Tatra teherautó-gyártó 820 főt.
Napi Online
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
A júniussal zárult egy évben meredeken csökkent a megelőző időszakok rekordszintjeiről a nettó bevándorlás Nagy-Britanniában. A brit statisztikai... Teljes cikk
Egy friss kutatásból kiderül, hogy a minőségi munkát végző munkavállalók nemcsak elégedettebbek, hanem egészségesebbek, elkötelezettebbek és... Teljes cikk
A Google keresési adatai és a felmérések is azt jelzik, hogy egyre többen aggódnak a munkahelyi zaklatás miatt. Teljes cikk
- Körülbelül 13 000 munkahelyet szüntet meg a Bosch 3 hónapja
- Így változott a munkanélküliség Csehországban 3 hónapja
- Thyssenkrupp: 80 főt elküldenek, 100 új pozíciót hirdetnek Budapesten 3 hónapja
- Álláspara Németországban: munkahelyek tízezrei veszélyben 4 hónapja
- Autóipari visszaesés Romániában: több tízezer munkahely forog kockán 4 hónapja
- Egy hónap múlva a fizetések nyitott könyvvé válnak: kettős reform a cseh munkaerőpiacon 7 hónapja
- Cseh László villanyszerelő lett 8 hónapja
- Csökkent a munkanélküliség Csehországban 9 hónapja
- Több tízezer autóipari munkahely megszűnését okozhatják az amerikai importvámok 9 hónapja
- Tízmilliókat ad dolgozóinak egy cég, ha felmondanak 9 hónapja
- A csehek már tesztelik a korlátlan szabadságot – ezek az első tapasztalatok 9 hónapja
Egy CEO naplója - a világ egyik legnépszerűbb podcastja