Japán 
Megjelent: 8 éve

Félmillió vendégmunkást fogad be Japán

Japán kormánya úgy döntött, a feszítő munkaerőhiány miatt rengeteg új vendégmunkást fogad be 2025-ig. Abe Shinzo miniszterelnök szerint hamarosan kidolgoznak egy keretrendszert, biztosítandó, hogy olyan külföldi dolgozók jöhessenek az országba, akiknek a szaktudására leginkább szükség van.

A koncepció részletei a június közepén várható új gazdaságpolitikai koncepcióban jelennek majd meg, amit várhatóan ősszel fogad el a parlament. Azt már most lehet tudni, hogy a vendégmunkára jelentkezőknek meg kell felelniük olyan képesítéssel, munkatapasztalattal kell rendelkezniük, amiből jelenleg a kelleténél kevesebb van Japánban. A munkaerőhiány leginkább az építőipart, az ápolást, a mezőgazdaságot és a hajógyártást sújtja- írja az ABS-CBN-re hivatkozva az Index.

A külföldi dolgozók tervek szerint maximum 5 évig maradhatnának, de azok, akik ezután átmennek egy nyelvi teszten és részt vesznek egy számukra kidolgozott programban, maradhatnak további 5 évet. A családjukat viszont nem vihetik magukkal. A cégeket, akik vendégmunkásokat vesznek fel, arra kötelezi a kormány, hogy segítsenek az illetőnek lakhatást találni és nyelvórákra járni, de a kisebb cégeket ebben támogat majd egy külön erre a célra létrehozott kormányzati szerv.

A korábban nagyon szigorú bevándorláspolitikájáról ismert Japán az utóbbi években már kénytelen volt lazítani ezzel kapcsolatos szabályain, mivel a társadalom rohamosan öregszik, és fogy a munkaerő. 2008-ban még csak 480 ezer, míg 2017-ben már 1,3 millió külföldi dolgozott az országban. A vendégmunkások közel harmada kínai, de sok brazil, vietnami, és fülöp-szigeteki lakost is foglalkoztatnak. A félmillió új vendégmunkásról szóló döntés azért született, mert a munkaerőpiaci helyzet a következő években még rosszabbra fordul a második világháború után született baby boomer generáció a következő években esedékes nyugdíjba vonulásával.

Index.hu
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Sokan terveznek új állást keresni 2026-ban, de kemény lesz a verseny

Átlag felett az álláskeresők száma a technológiai és egészségügyi szakemberek, a Z generációs munkavállalók és a dolgozó szülők körében. Teljes cikk

Új év, új élet? Munkát kínálnak egy teljesen lakatlan szigeten

Különleges álláslehetőséget hirdetett meg a Scottish Wildlife Trust: hat hónapra természetvédelmi őrt keresnek a lakatlan Handa szigetre Skócia... Teljes cikk

A brit dolgozók harmada nem érzi az inspirációt a munkahelyén - Mi lehet a megoldás?

Az inspiráció hiánya többek között a termelékenységre is negatív hatással van. Teljes cikk