Hogyan motiváljuk magunkat a munkahelyen?
Bizonyos idő elteltével már nem ugyanolyan lelkesedéssel megyünk be dolgozni? Már kissé rutinból tesszük a dolgunkat? Tehetünk azért, hogy javítsunk a motiváción, írja a Profession.hu.
Meg kell teremteni az egyensúlyt a munka és a pihenés között. Lehetőleg minél aktívabb legyen a pihenés, ami feltölt, és energiát ad a munkához is.
Érdemes továbbképződni, tanulni a területről, ahol dolgozik, mert így új lehetőségek nyílhatnak meg a munka terén is, ami frissít. Ahogy az is változatosságot jelenthet, ha segít másoknak, esetleg mentorálja a munkatársát.
Gondolkozzon el, hogy miért ment eredetileg a munkahelyére dolgozni, milyen volt, amikor megkapta az állást, miért örült neki? Ez is segíthet egy kicsit visszanyerni az eredeti lelkesedést.
Profession.hu
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.
Részletek
Jegyek
- 2026.04.23BGE Állásbörze SPÓROLJ IDŐT ÉS ENERGIÁT! Érd el a BGE összes karának hallgatóit egyetlen nap alatt!
Részletek
Jegyek
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
Egy külföldi dolgozó megkéselte szintén külföldi kollégáját egy szegedi építkezésen, a férfit letartóztatták - tájékoztatta a... Teljes cikk
Egy 91 éves indiai férfi ma is teljes munkaidőben, napi 12 órás műszakokban dolgozik – egyszerű életet él, mégis világszerte tömegeket inspirál. Mi a titka? Teljes cikk
Nem minden jól fizető munka kezdődik irodában. A nemzetközi munkaerőpiacon ma már alvásért, sorban állásért vagy érzelmi támogatásért is... Teljes cikk
- A wellbeing-paradoxon: kinek a dolga, hogy jól legyünk a munkahelyen? 2 hete
- Felmérés: ezért is megéri pluszjuttatást adni a dolgozóknak 3 hete
- Tudatos felkészülés a következő lépcsőfokra - tapasztalatok a HBLF X Mentor Programból 3 hete
- A dolgozók háromnegyede úgy érzi, nem használja ki a képességeit 3 hete
- Mit tanuljon ma a gyerekem, ha az AI mindent felforgat? - íme két szakember válasza 3 hete
- Élet 50 felett: már nem a karrier, hanem az én számít igazán 3 hete
- Ki mennyit van az irodában? Már automatikusan jelölik a „gyanús” dolgozókat 1 hónapja
- Ennyien dolgoztak távmunkában Magyarországon 2025-ben 2 hónapja
- Erre fordítják a dolgozók az AI által megtakarított időt 2 hónapja
- Már január második péntekén feladjuk? Így maradj motivált! 2 hónapja
- Az alkalmazásban állók egy főre jutó ledolgozott munkaóráinak száma - grafikon 2 hónapja

Egy életmentő szakma egy napja: Vészhelyzet Pittsburghben