Közel 3000 dolgozóját rúgja ki a Nortel
Két év alatt 2900-zal - 1900-zal már az idén - szeretné csökkenteni állományi létszámát az egyik vezető észak-amerikai távközlési berendezésgyártó, a kanadai Nortel.
A cég a lépést költségcsökkentéssel indokolja, úgy számol, hogy évi 300 millió dollárt takarít majd meg a kevesebb dolgozóval. Azt is jelentették, hogy mintegy ezer munkahelyüket olcsóbb bérköltségű helyszínre telepítik át, csökkentik az adminisztratív kiadásokat, ingatlanjaikat, s még a kutatási-fejlesztési ráfordításokat is megnyirbálják, bár ez utóbbiak arányát a teljes árbevételhez képest 15 százalék körüli arányon tartják.
Legutóbb tavaly júniusban már bejelentettek egy 1900 fős leépítést, akkor az már a harmadik ilyen volt az utóbbi néhány évben. A már lassan féltucatnyi leépítési akció eredményeként a Nortelnél az idén 33 ezren dolgoznak, egykoron az állomány elérte a 95 ezer főt.
A vállalat egyébként eredményes, így negyedévi bevételként 3,26 milliárd kanadai dollárt vár, ami csaknem 9 százalékkal nagyobb az egy évvel korábbinál.
Legutóbb tavaly júniusban már bejelentettek egy 1900 fős leépítést, akkor az már a harmadik ilyen volt az utóbbi néhány évben. A már lassan féltucatnyi leépítési akció eredményeként a Nortelnél az idén 33 ezren dolgoznak, egykoron az állomány elérte a 95 ezer főt.
A vállalat egyébként eredményes, így negyedévi bevételként 3,26 milliárd kanadai dollárt vár, ami csaknem 9 százalékkal nagyobb az egy évvel korábbinál.
- 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.
Részletek 
Jegyek - 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. Részletek Jegyek
- 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak. Részletek Jegyek
További cikkek
Immár hivatalos, hogy 16 000 munkahelyet szüntet meg az Amazon
A vállalat nem közölte, hogy melyik területeket érinti e leépítés. Teljes cikk
Amit eddig nem mertek meglépni: félmillió illegális bevándorló kaphat papírokat
Mintegy félmillió illegális bevándorló kaphat egyéves tartózkodási és munkavállalási engedélyt a spanyol kormány által kedden bejelentett... Teljes cikk
Újabb leépítési hullám az Amazonnál – Ezreket küldhetnek el
A második legnagyobb leépítési hullám jöhet a vállalatnál. az októberi után. Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- 72 dolgozó sorsa lett kérdéses a Szőlő utcai javítóintézet ügyében 1 hete
- Nyolcszáz ezer dollárt kalapoztak össze a gyári munkásnak, akit azért rúgtak ki, mert szidta Trumpot 2 hete
- Az AI csak fedősztori: ez az igazi oka a leépítéseknek 1 hónapja
- Elbocsátottak karácsony előtt? Nem vagy egyedül. 1 hónapja
- Több mint száz dolgozót küld el a barkácsáruházlánc 2 hónapja
- Ötszáznál több munkahelyet szüntet meg szomszédunkban a Bosch 2 hónapja
- Egyre jobban félnek a dolgozók , hogy a mesterséges intelligencia elveszi a munkájukat 2 hónapja
- Hullámvölgyben az autóipar: több száz munkahelyet számolnak fel 2 hónapja
- Felmérés: 10 vállalatból 3 tervezi, hogy jövőre AI-jal helyettesíti dolgozóit 3 hónapja
- Több mint ezer dolgozót elküldött, de 133 milliárdos támogatást kap a Samsung 3 hónapja
- Rég nem látott leépítési hullámot mértek az Egyesült Államokban 3 hónapja
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
Heti ajánló
- Változó bérköltségek és járulékszabályok - Amit a munkáltatóknak 2026-ban tudniuk kell TIPP
- Munkaerőpiac 2026. Új képességűek kerestetnek! TIPP
- Egy apró hiba, milliós bírság - ezekre figyelj külföldi munkavállaló alkalmazásakor TIPP
- Aki érti a fiatalokat, azé a jövő – minden, amit tudni érdemes a Pannon-Work kutatási összefoglalójában TIPP
HR állások
- HR adminisztrátor / HR munkatárs állás Kaposvár – stabil irodai munkalehetőség (2026. 01. 30)
- HR koordinátor-Debrecen (2026. 01. 26)
- Junior Recruitment Consultant (2026. 01. 23)
- HR generalista (2026. 01. 31)
- Bérszámfejtő és TB ügyintéző munkatárs (2026. 01. 31)
- MUNKAÜGYI-, BÉR- ÉS TB ÜGYINTÉZŐ (2026. 01. 31)
Állások
- mérlegképes könyvelő
- Adminisztrációs munkatárs
- Kőműves, homlokzati hőszigetelő
- Asztalos szakmunkás
- Általános ügyinéző
- karbantartó
- Óvodapedagógus
- Elektródás hegesztő (2026. 01. 22)
- Mobil Értékesítési Szakértő (Vállalkozói) | Borsod-Abaúj-Zemplén Vármegye (2026. 01. 30)
- Tehergépkocsi vezető (2026. 01. 31)
- Minőségellenőr (Quality operator) - Gyöngyös (2026. 01. 31)
- MŰSZAKI VEZETŐ (2026. 01. 31)
- Tisztatéri operátor (2026. 01. 31)
Partnereink hírei
- Mire kell figyelni a hóvirág ültetésénél?
- Ezek a legjobb szobanövények penész ellen
- Majomfa szaporítása egyszerűen házilag, mutatjuk a trükköt
HR Blog oldalak
-
SzupervízióHub
Mi történik valójában egy Szupervízión?
5 mítosz, amit érdemes elfelejtened....
-
Munkajog
Mikor segít a Bérgarancia Alap az elmaradt munkabér kifizetésében?
Ha a munkáltató fizetésképtelenné válik, akkor a munkavállalókat is komoly hátrány érheti, hiszen akár jelentős munkabér...
-
Jobsgarden-megvan a helyed!
Mikor lett az elérhetőség teljesítmény?
A digitális munkakörnyezetben észrevétlenül átalakult az, amit teljesítményként értelmezünk. A „dolgozom” sok esetben...
Filmek a munka valóságáról: sztrájktól a szellemírásig