Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 17 éve

Közel ötszáz szakszervezeti aktivistát vettek őrizetbe Dél-Koreában

A dél-koreai rendőrség 457 szakszervezeti aktivistát vett őrizetbe azt követően, hogy a kormány munkaügyi politikája ellen tartott tüntetés résztvevői összecsaptak a rohamrendőrökkel.

A Szöultól 160 kilométerre délre fekvő Tedzson városban szombat este mintegy hétezer aktivista gyűlt össze. Az ellen tiltakoztak, hogy a kormány nem képes megvédeni a részmunkaidőben vagy szerződéssel foglalkoztatott alkalmazottakat, akiknek a jövedelme általában alacsonyabb az állandó munkavállalókénál. Bírálói szerint a vállalkozások egyre inkább foglalkoztatnak nem állandó munkavállalókat, mert őket olcsóbb alkalmazni és könnyebb elbocsátani is.

A rendőrség vasárnapi közleménye szerint az összecsapás akkor robbant ki, amikor a rohamrendőrök megakadályozták a tüntetőket abban, hogy nem engedélyezett területre vonuljanak. A tüntetők bambuszbotokkal rontottak a rendőrökre, a dulakodásban száz rendőr és ötven demonstráló sebesült meg.

A rendőrség 457 tüntetőt vett őrizetbe a hatóság elleni erőszakért, illetve mintegy száz rendőrségi autóbusz és egyéb felszerelés megrongálásáért. A tüntetést szervező szakszervezeti szövetség viszont azt állította, hogy a rohamrendőrök alkalmaztak elsőként erőszakot a békés felvonulók ellen, amit a demokráciát fenyegető provokációnak minősítettek.

A Szakszervezetek Koreai Konföderációja közölte, hogy más civil csoportokkal és ellenzéki pártokkal újabb kormányellenes tüntetést szervez.
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Egyre jobban félnek a dolgozók , hogy a mesterséges intelligencia elveszi a munkájukat

Egy friss kutatás szerint a vállalatok nagy része biztosít valamilyen formában AI-képzést, de a munkavállalók nagy része úgy érzi, több ilyen... Teljes cikk

Megfordult a trend: meredeken csökken a brit bevándorlás

A júniussal zárult egy évben meredeken csökkent a megelőző időszakok rekordszintjeiről a nettó bevándorlás Nagy-Britanniában. A brit statisztikai... Teljes cikk

Mennyiség helyett minőség - Ezek a jó állás titkai az amerikai munkavállalók szerint

Egy friss kutatásból kiderül, hogy a minőségi munkát végző munkavállalók nemcsak elégedettebbek, hanem egészségesebbek, elkötelezettebbek és... Teljes cikk