Magyar szakember került be a BNI globális vezérigazgatói tanácsadó testületébe
Avidor András vállalkozásfejlesztési- és networking szakértő munkáját és eredményeit most nemzetközi szinten is elismerték: beválasztották a BNI globális elnöki tanácsadói testületébe, ahol mostantól 82 ország vállalkozói közösségeinek stratégiai fejlesztését segítheti.
A BNI nemzetközi üzleti közösséget 40 éve alapították az Egyesült Államokban, a szervezetnek jelenleg világszerte 310.000 vállalkozás a tagja. A BNI Magyarországot 2008-ban hozta létre az akkor csupán 28 éves Avidor András. A szakembert a globális BNI vezérigazgatója mellett működő 9 fős Executive Council-ba, azaz legfelsőbb tanácsadói testületbe választották.
„Én ezt nem csupán személyes sikerként élem meg, hanem küldetésként – hisz ez a testület segíti a CEO-t a megfelelő stratégia alkotásában 2-4 éves távlatban, ami által mindig irányban tud maradni a globális szervezet, így teljesítve vízióját – mely szerint „Megváltoztatjuk, ahogy a világ üzletel – együttműködőbbé, eredményesebbé tesszük azt az „Aki ad, az nyer!(R) filozófiára építve”.
"Óriási lehetőség, hogy egy viszonylag kis ország vállalkozói közösségét képviselhetem, és nem csak az ott megszerzett tudást és kapcsolatokat hozhatom haza, de ezzel biztosíthatom azt is, hogy a közel 1100 hazai BNI-tag a nemzetközi vérkeringés szerves része és fontos szereplője legyen" - mondja Avidor András, a BNI Magyarország és Szlovákia vezetője.
- 2025.01.20Lean Quality képzés Minőségügyi munkatársak Lean szemléletű továbbképzése, a Lean filozófia és rendszer alapjainak megismerése és a 0 hiba koncepció és rendszer eszközeinek és módszereinek készség szintű elsajátítása.
Részletek 
Jegyek - 2025.02.28Vezetői Best Practice Fórum - Digitális transzformáció és az AGILE A Fórum célja: A Fórum célja a jó vezetői gyakorlatok és tapasztalatok megosztása, illetve a hazai vezetési kultúra fejlesztése. Részletek Jegyek
- 2025.03.11Műegyetemi Állásbörze A Műegyetemi Állásbörze Budapest legnagyobb és legrangosabb álláskereső rendezvénye. 1995 óta képez hidat a munkaadók és potenciális munkavállalóik között. Szervező: BME Részletek Jegyek
- 2025.03.18Óbudai Egyetem Állásbörze A személyes találkozás az potenciális jelentkezőkkel az állásbörzén az egyik leghatékonyabban módszer, hiszen amíg egy önéletrajz csupán „vázlatos” formában nyújt a jelentkezőről képet, addig a személyes találkozás és beszélgetés által sokkal jobban bizonyíthatnak is a szakmai felkészültséggel kapcsolatban. Részletek Jegyek
A szochokötelezettség a 2024. december 31. után kötött vagy újrakötött szerződésekre vonatkozik. Teljes cikk
A Magyar Kereskedelmi és Iparkamara (MKIK) támogatja az áfa alanyi mentesség határának emelését, egyben azonnali intézkedéseket javasol - jelezte a... Teljes cikk
Hatalmas az érdeklődés a kormány 21 intézkedésből álló új gazdaságpolitikai akciótervének részeként megvalósuló Demján Sándor 1+1... Teljes cikk
- Így változott a hazai LinkedIn toplista 1 hónapja
- Így lehet minél nagyobb mértékű adójóváírást kapni 1 hónapja
- Így juthat stratégiai szintre a HR: interjú Kovács Krisztinával, a Chemaxon operatív vezetőjével 2 hónapja
- Mitől lesznek boldogok és elkötelezettek a dolgozók? 2 hónapja
- Kik lettek a legjobb cégvezetők? - kimagaslóan sok nő vehetett át elismerést 2 hónapja
- Nyugdíj 2025. - íme a legfontosabb tudnivalók 2 hónapja
- Hogyan segíthet a keleti filozófia a sikeres vállalatvezetésben? 2 hónapja
- Felmérés: Ezek a legnagyobb kihívások a vállalatok számára 2 hónapja
- A gyermeket nevelő vezetők fele gondolt már a felmondásra a szülői bűntudat miatt 2 hónapja
- Temetőgondnok, bonsai, hintaszék: avagy miért van szüksége a vezetőnek humorérzékre? 2 hónapja
- Íme az uniós átlagbérek - Magyarország utolsó előtti a sorban 2 hónapja
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
Heti ajánló
- Csapatépítési trendek 2025. Boldog közösségben lenni jó! TIPP
- A Btátv. első éve - kihívások és lehetőségek a munkaerő-kölcsönzés területén TIPP
- Így befolyásolják a 2025-ös jogszabályi változások a bérszámfejtést TIPP
- Generációváltás a munkaerőpiacon: kritikus évek előtt állunk TIPP
- Felkészülés a jövő kihívásaira: Komplex vállalati képzések a Viapantól TIPP
- Elégedett munkatársak, stabil csapatok - A munkahelyi boldogság ereje TIPP
Állások
- Óvodapedagógus
- Fogtechnikus
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- karbantartó
- Dolgozz szállodai programszervezőként napsütötte nyaralóhelyeken
- takarító
- Kőműves
- TIG hegesztők (2024. 11. 21)
- Csoportvezető | Érd (2025. 01. 16)
- Fogászati asszisztens (2025. 01. 17)
- Alkatrészgyártó operátor (Miskolc) (2025. 01. 17)
- Projektvezető (diákmunka-szervezés területére) - Győr (2025. 01. 17)
- Targoncavezető- Nagykanizsa (2025. 01. 17)
Partnereink hírei
- Kesudió fa: a homokos talajt nagyon szereti
- Citromfa teleltetése - ha ezekre figyelsz, szépen áttelel
- Boróka: szépen elél a homokos talajon is
HR Blog oldalak
-
JobAngel
Mi a 3 jó tulajdonsága? És a szuperképessége?
A szuperképességhez valójában nem kell szupererő, csak fel kell ismerni, hogy a képességeink hogyan segíthetik a napi munkát....
-
Munkajog
A készenlét fontos tudnivalói
A munkavállaló rendszerint a munkaidejében köteles a munkáltató rendelkezésére állni. Lehetséges azonban, hogy a...
-
Lojalitás-növelés, fluktuáció-csökkentés
Önfinanszírozó nyugdíj euróban… létezik ilyen?
Pár napja a LinkedInre kiposztoltam egy nyugdíjkalkulátort, és a hozzá fűzött néhány sorban ígértem egy nyugdíjjal...
-
Eureka Consulting
Podcastokat a belső fejlesztési folyamatokba!
A podcastok már jó pár éve töretlen népszerűségnek örvendenek. Kedvünkre válogathatunk a sok száz műfaj és temérdek...
-
Juventus Language Group
Do we speak English?
Az Education First angoltudást összehasonlító nemzetközi felmérésében Magyarország idén is a 17. helyet szerezte meg. A...
Ha nem dolgozol, ne is egyél? 