Megválasztotta 2012-es elnökségét az ICF Magyar Tagozata
2011. december 7-én tartotta éves közgyűlését az ICF Magyar Tagozata, melynek létszáma az év végére már meghaladta a 70 főt. A közgyűlés megválasztotta a 2012. év elnökségét - olvasható az ICF Coach Klub blogbejegyzésében.
Cservenyák Tamás - elnök
Dr. Segal Péter - alelnök (President Elect 2013)
Bite Barbara - titkár
Hegedűs Dóra - leköszönő elnök
Hegedűs Dóra 2011. évre vonatkozó elnökségi beszámolóját a közgyűlés egyhangúlag elfogadta. 2011 a növekedés éve volt: a taglétszám megháromszorozódott, a tagozat aktivitása jelentősen bővült.
Cservenyák Tamás megköszönte Hegedűs Dórának a tagozat érdekében végzett emberfeletti munkáját. Közreműködésére jövő évi elnökségi tagként továbbra is építenek, és az ICF nemzetközi szervezete is több kezdeményezésben számít részvételére.
A közgyűlés egyhangúlag támogatta Cservenyák Tamás elnöki terminusára vonatkozó terveit. Az ICF Magyar Tagozata három fókuszterületre kíván összpontosítani a jövő évben: a coaching megismertetése, a tagok tanulása és fejlesztése, valamint az ICF márka erősítése. Folytatja hagyományos és bevált programjait, mint a minden érdeklődő számára nyitott ICF Coach Klubokat és a tagoknak szervezett ICF Kompetencia Fórumokat.
2012. januárjában évnyitó rendezvényen ünneplik meg, hogy a tagozat elnyerte a "Chartered Chapter" státuszt az ICF központjától. Itt lehetőség nyílik a tagoknak egymás jobb megismerésére. Február második hetében, a Nemzetközi Coaching Hét keretében mutatják be a PWC által 2011-ben végzett nemzetközi coaching felmérés eredményeit, és itt kerül sor a 2011 év coach-a díj és közönségdíj kiosztására. Az előző évi sikerre való tekintettel ismét pro-bono coachingot biztosítanak a Budapesti Corvinus Egyetem hallgatói számára. Ezen a héten ünneplik az icfcoachklub.hu, a tagozat Web 2.0 felületének egyéves születésnapját. A hivatalos rendezvények mellett a tagok által kezdeményezett tanulási, coach továbbképzési és akkreditációs felkészítési programokat is támogatni fogja az elnökség a tagozat kommunikációs csatornáit rendelkezésre bocsátva.
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.
Részletek
Jegyek
Sok szakember megijed a saját dühétől. Mert „nem profi”. Mert „nem illik”. Mert „mit szólnak hozzá?”. Pedig a düh az egyik legtisztább,... Teljes cikk
5 mítosz, amit érdemes elfelejteni a szupervízióval kapcsolatban. A Szupervízióhub bejegyzése a HR Blogon. Teljes cikk
Ha a munkáltató fizetésképtelenné válik, akkor a munkavállalókat is komoly hátrány érheti, hiszen akár jelentős munkabér követelésük is... Teljes cikk
- Barát, közösség, értelmes munka: így választanak diákok állást 7 hónapja
- Miért és hogyan válassz elektromos kerékpárt? 8 hónapja
- Így válassz mosógépet! 10 hónapja
- Az Európai Parlament megválasztotta Ursula von der Leyent az Európai Bizottság elnökévé 2 éve
- Milyen fagyasztót válasszak? 2 éve
- "Nem lehet, hogy minden más érdek fontosabb legyen, mint az európai gazdák érdeke" 2 éve
- Novák Katalin: Tavaly 13 milliárd euró befektetés érkezett az országba, 19 ezer munkahelyet teremtve 2 éve
- Ezek a legfiatalabb munkavállalók prioritásai, aggodalmai és motivációi 2 éve
- Már lehet jelentkezni szavazatszámlálónak, ekkora díjazás jár érte 4 éve
- Lemondott a Nemzeti Választási Iroda elnöke 5 éve
- Számít a kerékpár mérete: számoljunk a magassággal, a váz- és a kerékmérettel is! 6 éve
Egy életmentő szakma egy napja: Vészhelyzet Pittsburghben