Mely államok nem adják ki a banki adatokat?

Még mindig akad számos olyan ország, amely nem fogadta el az OECD információcsere javaslatát, és adja ki a banki adatokat. De melyek ezek?

Számtalan cikk született már arról, hogy mely államok ratifikálták a Common Reporting Standard nevű egyezményt, amely a banki adatok automatikus kiadásáról szól, és amelyet 2015 júliusáig 56 állam írt alá, s további 35 jelezte a kezdeményezéssel való egyetértését, és későbbi csatlakozását. Azonban még mindig akad számos olyan ország, amely nem fogadta el az OECD információcsere javaslatát, és nem csatlakoznak az automatikus információáramoltatáshoz.

A cikk célja felderíteni azon államok listáját, amelyek nem adják ki az adatokat a jövőben sem.

Szinte ízzanak az internetes fórumok, és egyre többen foglalkoznak a témával, ugyanis sokakat érint az információcsere egyezmény. A legrelevánsabb információk azonban az európai bankokat listázó The Banks adta közzé, ahol megtalálható mindazon államok listája, amelyek kiadják majd a banki információkat, s ezeket dátum szerinti kategóriákba csoportosítják.

Az adatgyűjtés 2016 január 1-jén veszi kezdetét, és 2017 elején küldik meg a hatóságok az érintett tagállamok részére a kritikus információkat, vannak viszont olyan államok, amelyek az informatikai rendszerük frissítésére további egy év haladékot kértek, ilyenek például Ausztria és Svájc. Mindezidáig közkedveltnek számítottak az olyan európai helyszínek, mint Monakó, Luxemburg és Liechtenstein, vagy a valódi offshore államok, mint Belize, Brit Virgin szigetek, és Seychelles, viszont ezek is csatlakoznak az információtovábbítási megállapodáshoz legkésőbb 2018-tól.

A kiadandó adatok között olyan információk szerepelnek, mint:

- Tulajdonos neve
- Tulajdonos lakcíme
- Számlaegyenleg, ami tartalmazza a kimenő és beérkező tételeket is, kifizetéseket, osztalékfelvételt, stb.

A közérthetőség kedvéért a The Banks néhány példán keresztül szemlélteti az adatcsere lényegét:

- Ha egy brit állampolgár, aki spanyol adórezidens státusszal rendelkezik, számlát vezet Liechtensteinben, akkor a számlavezető ország hatóságai a spanyol adóhivatal felé továbbítja az adatokat. Ha viszont egy brit polgár, szintén spanyol adórezidensi státusszal Szerbiában vezet számlát, akkor a szerb bankok nem küldik tovább a számlainformációkat, mivel Szerbia nem írta alá a Common Reporting Standard egyezményt.

Lássuk, hogy Európából, mely államok nem vesznek részt az automatikus adatcsere programban. Itt érdemes az első helyen kiemelni Bulgáriát, amely annak ellenére sem írta alá az egyezményt, hogy tagja az Európai Uniónak:

  • Bulgária
  • Azerbajdzsán
  • Belarusz Köztársaság
  • Bosznia Hercegovina
  • Grúzia
  • Kazahsztán
  • Macedónia
  • Moldova
  • Mondenegró
  • Szerbia
  • Örményország
  • Ukrajna



  • Ismert Offshore helyszínek, amelyek nem csatlakoztak a pénzügyi adatcsere megállapodáshoz:

  • Cook Szigetek
  • Palau
  • Panama
  • Vanuatu szigete

    És íme a teljes lista azon országokról, amelyek nem képezik részét az OECD-egyezménynek:


  • Afganisztán
  • Aland Szigetek
  • Algéria
  • Amerikai Szamoa
  • Angola
  • Azerbajdzsán
  • Bahrein
  • Banglades
  • Benin
  • Bissau-Guinea
  • Bolívia
  • Bonaire
  • Bosznia Hercegovina
  • Botszvána
  • Bouvet-Sziget
  • Brit-indiai Óceáni Terület
  • Bulgária
  • Burkina Faso
  • Burundi
  • Bután
  • Comore Szigetek
  • Cook Szigetek
  • Csád
  • Dél-Georgia és Déli Sandwich-Szigetek
  • Dominikai Köztársaság
  • Dzsibuti
  • Egyenlítői-Guinea
  • Egyiptom
  • El Salvador
  • Elefántcsontpart
  • Equador
  • Eritrea
  • Észak-Marianna Szigetek
  • Etiópia
  • Falkland Szigetek
  • Fehéroroszország
  • Fidzsi
  • Francia-Guinea
  • Franciai Déli- és Antarktiszi Területek
  • Francia-Polinézia
  • Fülöp Szigetek
  • Gabon
  • Gambia
  • Ghána
  • Grönland
  • Grúzia
  • Guadeloupe
  • Guam
  • Guatemala
  • Guinea
  • Guyana
  • Haiti
  • Heard Island and McDonald Islands
  • Honduras
  • Irak
  • Irán
  • Jamaika
  • Jemen
  • Jordánia
  • Kambodzsa
  • Kamerun
  • Karácsony Szigetek
  • Kazahsztán
  • Kelet-Timor
  • Kenya
  • Kirgizisztán
  • Kiribati
  • Kókusz Szigetek
  • Kongó
  • Kongói Demokratikus Köztársaság
  • Koreai Demokratikus Köztársaság
  • Közép-afrikai Köztársaság
  • Kuba
  • Kuwait
  • Laosz
  • Lesotho
  • Libanon
  • Libéria
  • Líbia
  • Macedónia
  • Madagaszkár
  • Malawi
  • Maldív-Szigetek
  • Mali
  • Marokkó
  • Martinique
  • Mauritánia
  • Mayotte
  • Mikronéziai Szövetségi Államok
  • Moldovai Köztársaság
  • Mongólia
  • Montenegró
  • Mozambik
  • Myanmar
  • Namibia
  • Nauru
  • Nepál
  • Niger
  • Nigéria
  • Nikaragua
  • Norfolk Sziget
  • Nyugat-Szahara
  • Omán
  • Örményország
  • Pakisztán
  • Palau
  • Palesztína
  • Panama
  • Pápua Új-Guinea
  • Paraguay
  • Peru
  • Pitcairn Szigetek
  • Puerto Rico
  • Reunion Sziget
  • Ruanda
  • Saint Barthelemy Sziget
  • Saint Pierre és Miquelon
  • Saint-Martin Sziget
  • Salamon-Szigetek
  • Sao Tome és Principe
  • Sierra Leone
  • Sri Lanka
  • Suriname
  • Svalbard és Jan Mayen
  • Sváziföld
  • Szenegál
  • Szent Helena
  • Szerbia
  • Szíria
  • Szomália
  • Szudán
  • Tádzsikisztán
  • Tájföld
  • Tajvan
  • Tanzánia
  • Togo
  • Tokelau
  • Tonga
  • Tunézia
  • Türkmenisztán
  • Tuvalu
  • Uganda
  • Új-Kaledónia
  • Ukrajna
  • United States Minor Outlying Islands
  • USA - a saját FATCA nevű információcsere rendszere alatt működik
  • Üzbegisztán
  • Vanuatu
  • Vatikán
  • Venezuela
  • Vietnám
  • Virgin Szigetek
  • Wallis és Futuna
  • Zambia
  • Zimbabwe
  • Zöldfoki Köztársaság


    Forrás: http://hu.sofortgmbh.eu/
    • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
    • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
    További cikkek
    A fiatal felnőttek közel fele ritkán vagy soha nem tesz félre pénzt arra az esetre, ha nem tudna dolgozni

    A háztulajdonosok több mint fele azt állítja, hogy félretesz pénzt arra az esetre, ha hirtelen munka nélkül maradna, a bérlők közt alacsonyabb ez az arány. Teljes cikk

    A dolgozók háromnegyede úgy érzi, nem használja ki a képességeit

    Egy friss felmérésben a válaszadók nagy része egyetért abban, hogy vezetők vagy nem veszik észre, hogy nem kapnak lehetőséget teljes potenciáljuk... Teljes cikk