Emelkednek a rokkantsági ellátások
A rokkantsági és a rehabilitációs ellátások, valamint a baleseti járadékok összege is emelkedik január 1-jével a nyugdíjakkal azonos mértékben.
Az ellátások és a járadékok összege - csakúgy mint a nyugdíjaké - 2,4 százalékkal emelkedik. A nyugdíjakhoz hasonlóan idén ezeknek az ellátásoknak is emelkedett a reálértékük, s ez mintegy 600 ezer embert érintett kedvezően.
Az Emberi Erőforrások Minisztériuma szociális és családügyért felelős államtitkársága az ellátási összegek emelésének bejelentésekor azt közölte, hogy 2011 óta a nyugdíjak reálértéke 3,3 százalékkal nőtt, ami elsősorban az inflációkövető nyugdíjemeléseknek és a 20 éve legalacsonyabb inflációnak köszönhető. (MTI)
2013. december 23.
- 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.
Részletek 
Jegyek - 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak. Részletek Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián. Részletek Jegyek
Az online kaszinóipar évek óta folyamatosan növekszik, és a távmunka-lehetőségek elterjedésével az online kaszinóvállalkozások számára most... Teljes cikk
A munkakeresésben a tökéletes önéletrajz elkészítése alapvető lépés mindazok számára, akik új munkalehetőséget keresnek, vagy akik... Teljes cikk
Budapest, 2018. szeptember 3. - A Monster Magyarország Kft. tulajdonosa, a finnországi székhelyű Alma Career Oy üzleti és stratégiai okokból a magyar... Teljes cikk
- Kevesebb lesz-e a nyugdíjam, mint a rokkant ellátásom összege? 4 éve
- Rokkantsági ellátás mellett lehetek-e közfoglalkoztatott? 4 éve
- Mennyit dolgozhatok rokkant nyugdíj mellett? 4 éve
- Hogyan foglalkoztathat rokkant nyugdíjasként tovább az önkormányzat, ha pályázatos vagyok? 4 éve
- Kaphatok-e megváltozott egészségségi állapottal utazási kedvezményt? 4 éve
- Hogyan kapható özvegyi nyugdíj, ha a férj rokkantsági ellátásban részesül? 4 éve
- Rokkantsági ellátás kiszámításánál melyik időszak alapján állapítják meg az átlagjövedelmet? 4 éve
- Lerokkantosítanak-e Magyarországon, ha már szinte nem is látok? 5 éve
- Mennyire befolyásolja a rokkantsági ellátást, ha közalkalmazottként dolgozom? 5 éve
- Van-e jogi akadálya, hogy leszázalékolás mellett teljes munkaidőben dolgozzak? 5 éve
- Jár-e táppénz rokkant ellátottként, ha Covid miatt táppénzen vagyok? 5 éve
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
Állások
- irodai adminisztrátor
- Varrnónő
- fogászati szakasszisztens
- adminisztrátor
- Épitőipari Tőbb mint segéd munkás
- project manager
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- Padlóburkoló (2026. 03. 30)
- Minőségellenőr I Székesfehérvár (2026. 04. 24)
- Italian Speaking Sales Support Intern - diákmunka (2026. 04. 24)
- Betanított operátor (2026. 04. 24)
- Sales támogató gyakornok (2026. 04. 24)
- Leltározási kisegítő (2026. 04. 24)
Partnereink hírei
- Miért kókadozik a cserépben nevelt spanyol levendula?
- Látványos kert tavasztól őszig: igénytelen virágzó évelőkkel
- Tölcsérjázmin (Dipladenia) gondozása: mutatjuk, hogyan rengeteg virágot
HR Blog oldalak
-
Juventus Language Group
AI és nyelvtanulás: 3+1 gyakori félreértés HR szemmel
Az AI megjelenése a nyelvtanulásban egyszerre hozott lelkesedést és bizonytalanságot. Sok tanuló kényelmesebb tanulást,...
-
Lojalitás-növelés, fluktuáció-csökkentés
Biztosítás vagy rejtett adóteher? A „win-win” megoldás, ami a dolgozó mellett a munkaadónak is védőhálót jelent
Vajon a céges biztosítás csak egy sor a cafeteria-költségek között, vagy stratégiai eszköz a cég túléléséhez?...
-
Munkajog
Hogyan alakul a munkajogi igények elévülése?
Az elévülésről általában valamilyen pénzösszeg iránti követelés vagy esetleg bűncselekmény büntethetősége kapcsán...
Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?