kapubanner for mobile

Sokkal több az állástalan Zalában

Közel 6 ezer fővel nőtt az álláskeresők száma augusztusban az elmúlt év azonos időszakához képest Zala megyében - tájékoztatta Hegyi László, a Nyugat-dunántúli Regionális Munkaügyi Központ zalaegerszegi kirendeltségének igazgatója az MTI-t.

2800 álláshely betöltetlen


Az 1400 pályakezdő álláskereső egyötöde diplomával rendelkezik, több mint fele - 55 százaléka - szakképzett és mindössze egynegyede szakképzetlen.


A nyilvántartásban szereplő, 190 diplomás pályakezdő nagy része pénzügyi-gazdasági, valamint műszaki területen szeretne elhelyezkedni. A leggyakrabban keresett állások: közgazdász, jogász, humánpolitikai szervező, villamosmérnök, mezőgazdasági mérnök, környezetvédelmi mérnök. A pedagógusként végzettek száma 21 fő, a szociális munkásoké pedig 11 fő.


A közel 800 középfokú szakképzettséggel rendelkező pályakezdő közül legtöbben kereskedelmi, vendéglátó-ipari szakmában, irodai munkakörben - főleg adminisztrátorként - technikusként, gazdasági-pénzügyi ügyintézőként szeretnének elhelyezkedni.


A szakképzetlenek közül a gimnáziumban végzettek nagy része irodai, kereskedelmi állást, az általános iskolai végzettségűek jelentős többsége pedig segédmunkát keres.


A munkáltatók augusztusban 1600 munkaerőigényt jelentettek be, jelenleg a megyében 2800 betöltetlen álláshely van. A bejelentett álláshelyek legnagyobb része a gazdasági szolgáltatási ágazat munkáltatóitól érkezett; több mint 400 a munkaerő-kölcsönző cégek általi munkaerőigény. A közel 300 főt igénylő feldolgozóiparból mintegy 200 állást a fémfeldolgozással foglalkozó cégek jelentették be. A közigazgatási területen jelentkező állások - több mint 100 - többsége az önkormányzatoknál végzendő, támogatott közfoglalkoztatást érinti.


2009. szeptember 9.

  • 2026.04.24Pannon HR Konferencia Székesfehérvár Tavaszi Pannon HR Konferenciánkon Székesfehérváron, ahol ismét neves előadókkal, érdekes és aktuális témákkal készülünk. Amikor a döntéseknek súlya van – felelősségvállalás kultúrája a vezetésben és HR-beninfo button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Milyen távmunka lehetőségeket kínálnak az online kaszinók?

Az online kaszinóipar évek óta folyamatosan növekszik, és a távmunka-lehetőségek elterjedésével az online kaszinóvállalkozások számára most... Teljes cikk

Hogyan írj tökéletes önéletrajzot?

A munkakeresésben a tökéletes önéletrajz elkészítése alapvető lépés mindazok számára, akik új munkalehetőséget keresnek, vagy akik... Teljes cikk

December 31-ig működik a Monster.hu állásportál

Budapest, 2018. szeptember 3. - A Monster Magyarország Kft. tulajdonosa, a finnországi  székhelyű Alma Career Oy üzleti és stratégiai okokból a magyar... Teljes cikk