Munkavállalói résztulajdonosi programot indít a Waberer’s
A közlemény szerint a kifizetésre a résztvevők legkorábban 2026-ban válhatnak jogosulttá.
A Waberer’s Munkavállalói Résztulajdonosi Programot indított - írja a cég közleménye. Mint írják, a Társaság az MRP Javadalmazási Politika végrehajtásához várhatóan 1.113 millió forint összegű pénzbeli vagyoni hozzájárulást juttat a Waberer's Munkavállalói Résztulajdonosi Program Szervezet részére.
"A pénzbeli vagyoni hozzájárulás juttatásával közvetlenül a Társaság Igazgatósága által elfogadott MRP Javadalmazási Politika hatálya alá tartozó munkavállalók (menedzsment, kiemelt munkavállalók – összesen 40 fő) szereznek tagi részesedést az MRP Szervezetben (a továbbiakban: MRP Résztvevők). Az MRP Szervezet a pénzbeli vagyoni hozzájárulást a Társaság részvényeinek (a továbbiakban: Részvények) megszerzésére használhatja fel" - olvasható a közleményben.
Az MRP Javadalmazási Politika alapján az MRP Résztvevők az MRP Szervezet által kezelt Részvények, mint pénzügyi eszköz pénzre történő átváltását követően, pénzbeli juttatásban részesülhetnek a Társaság stratégiai tervében elfogadott EBIT célok teljesülésének függvényében. Az MRP Javadalmazási Politika és az MRP tv. alapján a kifizetésre az MRP Résztvevők legkorábban 2026-ban válhatnak jogosulttá.
- 2026.04.23BGE Állásbörze SPÓROLJ IDŐT ÉS ENERGIÁT! Érd el a BGE összes karának hallgatóit egyetlen nap alatt!
Részletek
Jegyek
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
A kínai tulajdoni hátterű Halms Hungary mintegy 80 milliárd forint értékben új autóipari alkatrészgyártó üzemet épít Miskolcon, aminek a nyomán... Teljes cikk
A kormány haladéktalanul kezdjen érdemi tárgyalásokat a pedagógusokkal, dolgozzon ki valós és differenciált bérrendezési modellt - írta a... Teljes cikk
2026 februárjában a 15-74 éves foglalkoztatottak átlagos létszáma 4 millió 616 ezer főt tett ki. A munkanélküliek száma 231 ezer fő, a... Teljes cikk
- Tanulmány: Az AI térnyerése a juttatások csökkentéséhez vezet? 2 hete
- Lakhatási támogatás 2026-ban - amit munkavállalóként és munkáltatóként tudni kell 2 hete
- Extra szabadsággal támogatja dolgozóit ez a magyar munkaadó 3 hete
- Hét pályakezdő fiatal nő munkaerőpiaci indulását segíti a Waberer’s 3 hete
- Megjelent a rendelet a pedagógusok egyszeri kiegészítő juttatásáról, ekkor kapják meg a tanárok 4 hete
- Az álomfőnök létezik: több milliárd forintnyi bónuszt szórtak szét egy céges rendezvényen 1 hónapja
- Felmérés: ezért is megéri pluszjuttatást adni a dolgozóknak 2 hónapja
- Így csökkenthető a fluktuáció: juttatások, amelyek valóban számítanak a munkaerő megtartásában 2 hónapja
- Miért az AI-hoz fordulsz a főnök helyett? Készséghiány és bizalmatlanság az AI korában 2 hónapja
- Ma utalják a fegyverpénzt - mutatjuk a részleteket 2 hónapja
- Így alakulhatnak a cafeteria keretek 2026-ban 2 hónapja

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?