Négynapos munkahét a Kapuvári Hús Zrt.-nél
Négynapos munkahetet vezettek be hétfőtől a Kapuvári Hús Zrt.-nél, a társaság mintegy 350 dolgozójának bére ezzel csökken ugyan, csoportos létszámleépítésre viszont nem kell számítaniuk - mondta Pászli Tibor, a kapuvári gyár szakszervezeti vezetője az MTI-nek.
Tájékoztatása szerint a négynapos munkahét legfeljebb július 31-ig tarthat, a piaci helyzet alakulásának függvényben azonban korábban is visszaállhatnak a megszokott menetrendre.
A kapuvári gyár számára a legnagyobb keresletcsökkenést a magyar továbbfeldolgozó üzemek - a Herz, a Gyulai Húskombinát - forgalmának visszaesése idézte elő.
A gazdasági válságra reagálva szigorú takarékoskodást vezettek be, és bővítik a termékskálát. A korábban kizárólag tőkehúst értékesítő társaság több mint 400 millió forintos beruházás keretében teremti meg a készítménygyártás technikai feltételeit. A gépsorok a tervek szerint júniusban már üzemszerűen állítják elő a kapuvári bacont és sonkát, füstölt-főtt tarját, azokat a termékeket, amelyek a Ringa tönkremenetele előtt elismertséget szereztek az egykori Győr megyei húsipari cég kapuvári gyárának a hazai és az export piacokon. A fejlesztéshez, gépbeszerzéshez 172 millió forintos támogatást nyertek uniós forrásból.
A kapuvári gyár célja, hogy növelje exportját. Az idei forgalom 30 százalékát érheti el a külpiaci értékesítés, amely egyebek között Japánba, Dél-Koreába, Olaszországba, Spanyolországba, Németországba, Romániába, Oroszországba irányul.
- 2026.04.24Pannon HR Konferencia Székesfehérvár Tavaszi Pannon HR Konferenciánkon Székesfehérváron, ahol ismét neves előadókkal, érdekes és aktuális témákkal készülünk. Amikor a döntéseknek súlya van – felelősségvállalás kultúrája a vezetésben és HR-ben
Részletek
Jegyek
- 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
A török Dogus Cay élelmiszeripari vállalat első külföldi üzemének megépítésével 440 új munkahely jön létre Orosházán; a 42 milliárd forintos... Teljes cikk
A légtechnikai berendezésekkel foglalkozó Weger Hungária Kft. nagyjából 9,5 milliárd forint értékben új gyárat épít Jászárokszálláson, aminek... Teljes cikk
A Rév-Bíró-Vart Metal Zrt. friss, mintegy 2,1 milliárd forintnyi értékű beruházása száztíz új munkahelyet hoz létre Mezőtúron - közölte... Teljes cikk
- 22 ezer állás kerülhet veszélybe a Boschnál 1 hónapja
- AI miatti leépítések: ezek a cégek csökkentik a létszámot – akad egy kivétel is 1 hónapja
- Két cégnél is nagy növekedés, az Aldinál egy éve csökken a létszám 1 hónapja
- A DK felszólítja Csányi Sándort, hogy fejezze be az OTP-nél a tömeges kirúgásokat 2 hónapja
- Íme a 4 napos munkahét sikersztorija – amit a legtöbb cégvezető nem szívesen hall meg 2 hónapja
- Több ezer fős leépítés jön ennél a cégnél, mert egyre kevesebben söröznek 2 hónapja
- 900 dolgozótól válna meg a Dacia 3 hónapja
- Újabb cég rúg ki több száz embert az AI miatt 3 hónapja
- Immár hivatalos, hogy 16 000 munkahelyet szüntet meg az Amazon 3 hónapja
- Újabb leépítési hullám az Amazonnál – Ezreket küldhetnek el 3 hónapja
- Leépítés jöhet a győri Audinál, őket érintheti 3 hónapja

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?