kapubanner for mobile
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 18 éve

Nem jártak szerencsével az Írországba kivándorolt romák

Írországból megérkezett Romániába száz olyan roma, aki kivándorlása óta egy sátortáborban élt a nyugat-európai szigetországban, majd önként a visszatérés mellett döntött.

A visszatérők - köztük 36 gyerek - több mint 30 ír rendőr kíséretében szerda este érkeztek meg repülőgépen Temesvárra, majd onnét abba a két Bihar megyei faluba a magyar határ közelében, ahol korábban éltek.

A romák egy műút mellett sebtében felállított sátortáborban éltek a zöld szigeten mindaddig, amíg az ír hatóságok fel nem ajánlották nekik, hogy állják hazatérésük költségeit. Egy kisebb részük azonban úgy döntött, hogy Írországban marad. Az egyik visszatérő, egy 40 éves férfi elmondta, hogy hat héttel ezelőtt vándorolt ki feleségével és két tizenéves gyerekével, és azért döntött a hazatérés mellett, mert nem talált ott munkát, szociális segélyt nem kaptak, és mint állította, nem koldulni utaztak ki, hanem dolgozni akartak. A kivándoroltak közül senkinek nem volt munkavállalási engedélye, de mivel Románia január 1-jén az Európai Unió tagja lett, vízum nélkül utazhattak be az országba. A férfi közölte, hogy ismét kiutazik családjával, ha Romániában sem kapnak szociális segélyt.

Hivatalosan mintegy 500 ezer roma él Romániában, de több felmérés szerint lélekszámuk több mint egymillió. Az általánosan tapasztalható, velük szembeni hátrányos megkülönböztetés miatt sokan közülük nem vallják magukat romának.

  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Oroszország titkos fegyvere: munkaerő az egyik legzártabb diktatúrából

Miközben Moszkva egyre nehezebben talál munkaerőt a dróngyártáshoz, váratlan irányból érkezhet segítség: az ukrán hírszerzés szerint... Teljes cikk

Mikor lesz nálunk is így? A szomszédunkban már két munka sem elég a megélhetéshez

A megélhetési költségek folyamatos emelkedése miatt minden ötödik munkavállaló kénytelen másodállást vállalni Horvátországban - derül ki a Moj... Teljes cikk

Meddig szólhat bele az EU a tagállamok béreibe? - fontos ítélet született

Az EU bírósága megerősítette az unióban alkalmazandó megfelelő minimálbérekről szóló irányelv nagy részének érvényességét, ugyanakkor... Teljes cikk