kapubanner for mobile

Nem kaphat EU-s pénzt a kft., ha nincs hárommilliós saját tőkéje

Ha nem éri el az új Polgári törvénykönyvben meghatározott minimális törzstőke összegét a cég saját tőkéje, nem indulhhat a cég az Új Széchenyi Terv pályázatain, írja a Világgazdaság Online.

Az új Polgári törvénykönyv egyik pontja arról rendelkezik, hogy a kft.-knek legalább hárommilliós törzstőkével kell rendelkezniük. A követelmény teljesítésére két év haladékot kapnak a már létező cégek.

A 2011-től elindult Új Széchenyi Terv gazdaságfejlesztési pályázatain feltétel, hogy a pályázó saját tőkéje elérje a törvényben meghatározott törzstőke összegét.

Dr. Szabó Bence Világgazdaságban megjelent cikke arra figyelmeztet, hogy a törzs- és a saját tőke fogalma eltér, a kettőt gyakran összekeverik. A saját tőkébe a tárgyévi vagyonváltozás, azaz a mérleg szerinti eredmény is beletartozik, ami ha negatív volt, azaz a cég veszteséget termelt, akkor a saját tőkét negatívba vitte. Amíg a törzstőke jogszabályi minimuma 500 ezer forint volt, ez a szabály csak a tartósan veszteséges cégek esetén jelentett problémát a pályázásnál, a mostani 3 millióra való emeléssel viszont még az elmúlt években nyereséges cégek sem biztos, hogy elérik majd ezt a magas értéket.

Ha a szabály nem változik, a megoldás a lap szerint a törzstőke tulajdonosok általi mielőbbi megemelése, vagy a betéti társasággá, közkereseti társasággá való visszaalakulás.

Világgazdaság Online
  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
110 új munkahely jön létre Mezőtúron

A Rév-Bíró-Vart Metal Zrt. friss, mintegy 2,1 milliárd forintnyi értékű beruházása száztíz új munkahelyet hoz létre Mezőtúron - közölte... Teljes cikk

50 új munkahelyet teremt a Knaus Tabbert Nagyorosziban

A lakóautókat gyártó Knaus Tabbert legújabb, mintegy 2,2 milliárd forintnyi értékű beruházása ötven új munkahelyet hoz létre Nagyorosziban -... Teljes cikk

Időzített bomba a techiparban: sztrájk jöhet a Samsungnál

A Samsung Electronics dél-koreai dolgozóinak 93 százaléka megszavazta a sztrájkot a bónuszvita miatt, ami tovább mélyíti a konfliktust a világ... Teljes cikk