kapubanner for mobile
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 11 éve

Németországban csúcson a foglalkoztatás

Németországban az idén ősszel történelmi csúcsra emelkedett a foglalkoztatottság, a munkanélküliség pedig három éve a legalacsonyabb szintre süllyedt a csütörtökön megjelent adatok szerint.

images

A szövetségi statisztikai hivatal (Destatis) adatai szerint a 80 milliós országban a foglalkoztatottak száma októberben, a rendszeres adatfelvételek kezdete óta először, meghaladta a 43 milliót.

Összesen 43,006 millióan álltak munkaviszonyban októberben, ami 408 ezres, 1 százalékos emelkedés az egy évvel korábbihoz képest, és 110 ezres, 0,3 százalékos növekedés az egy hónappal korábbihoz képest.

A szövetségi munkaügyi ügynökség (BA) a munkanélküliség novemberi alakulásáról közölt jelentést, amely szerint a munkaerő-piaci helyzet a gyenge gazdasági növekedés ellenére kedvezően alakult, és a munkanélküliség az ilyenkor megszokottnál nagyobb ütemben csökkent.

Az ügynökségnél meghirdetett betöltendő munkahelyek száma 515 ezer volt novemberben, ami 57 ezerrel több az egy évvel korábbinál. A nyilvántartott munkanélküliek száma pedig 2,717 millió, ami 98 ezres csökkenés az előző év azonos időszakához képest. A munkanélküliség így három éve a legalacsonyabb szintre süllyedt, és alig haladja meg a kilencvenes évek elején, az ország újraegyesítése idején mért szintet – emelte ki tájékoztatóján Frank-Jürgen Weise, a BA vezetője.

Frank-Jürgen Weise a napokban egy lapinterjúban azt mondta, hogy az ukrán válság és több más tényező hatására keletkezett gazdasági bizonytalanság miatt jövőre ugyan csak kismértékben bővül tovább a munkaviszonyban állók száma, de hosszabb távon Németország közeledik a teljes foglalkoztatottság felé.
  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Oroszország titkos fegyvere: munkaerő az egyik legzártabb diktatúrából

Miközben Moszkva egyre nehezebben talál munkaerőt a dróngyártáshoz, váratlan irányból érkezhet segítség: az ukrán hírszerzés szerint... Teljes cikk

Mikor lesz nálunk is így? A szomszédunkban már két munka sem elég a megélhetéshez

A megélhetési költségek folyamatos emelkedése miatt minden ötödik munkavállaló kénytelen másodállást vállalni Horvátországban - derül ki a Moj... Teljes cikk

Meddig szólhat bele az EU a tagállamok béreibe? - fontos ítélet született

Az EU bírósága megerősítette az unióban alkalmazandó megfelelő minimálbérekről szóló irányelv nagy részének érvényességét, ugyanakkor... Teljes cikk