kapubanner for mobile

Összefogtak a V4-ek orvosszakszervezetei

A betegek biztonságának és az egészségügyi dolgozók helyzetének javításáért a jövőben közösen lépnek fel, és akár összehangolt sztrájkokat is szervezhetnek a szlovák, a cseh, a lengyel és a magyar orvosszakszervezetek - jelentették be szombaton a V4-ek orvosszakszervezeteinek képviselői Visegrádon.

A közös célokat, és az ezek eléréséhez szükséges szakszervezeti eszközöket az úgynevezett Visegrádi chartában rögzítették; a dokumentumot a négy ország orvosszakszervezeteinek vezetői a sajtótájékoztató végén látták el kézjegyükkel.

A visegrádi négyek (V4) orvos-érdekvédelmi szervezetei azért kényszerülnek tevékenységük összehangolására, hogy kormányaikkal szemben hatékonyabban élhessenek a nyomásgyakorlás eszközével - hangzott el a charta megalkotásának előzményéről.

"Nem vagyunk hajlandók tovább tolerálni a jelenlegi helyzetet" - jelentette ki Ryszard Kijak, a lengyel orvosszakszervezet általános elnökhelyettese. Hozzátette: a volt kommunista országok nem a nyugati példát követték az egészségügyi rendszerek átalakításakor, ami hátrányos és veszélyes következményekkel járt a betegekre és a munkavállalókra.

A szakszervezetek célja egyebek mellett, hogy országaikban a kezdő orvosok minimálbére (ügyeletek nélkül, heti 40 órás munkaidőt figyelembe véve) a nemzetgazdasági átlagbér másfélszerese, a szakorvosok minimálbére az átlagbér háromszorosa legyen. Követelik továbbá, hogy a túlmunka szabályait az európai munkaidő-direktívához igazítsák és azt is, hogy a létszámhiányt ne a munkavállalók terheinek növelésével orvosolják.

A V4-ek céljai között szerepel továbbá az orvos-szakszervezeti jogok elismertetése, a kórházak és szakrendelők tulajdonosi formától független, egyforma kezelésének elérése, illetve az, hogy az orvosi szolgáltatásokért az egészségügyi intézményeknek fizetett díj összhangban legyen a valós költségekkel. E célok érdekében a Visegrádi charta szerint a négy szakszervezet akár közös felmondási akcióval, szükség esetén orvossztrájkkal is nyomást gyakorolhat a V4-ek kormányaira. Szorgalmazzák az orvosok munkáját korlátozó egyes előírások aprólékos betartását, és döntöttek egy közös jogi iroda felállításáról is.

A sajtótájékoztatón felszólaló szakszervezeti vezetők egyetértettek abban, hogy meg kell állítani az orvosok elvándorlását (Csehországban például négyezren helyezték kilátásába távozásukat), továbbá abban, hogy itt az ideje a rendkívül méltánytalan bérek rendezésének.

Bélteczki János, a Magyar Orvosok Szövetségének elnöke a charta megalkotásának jelentőségéről, illetve a jövőbeni rendszeres egyeztetésekről is szólt, majd bejelentette, hogy a kétnapos munkamegbeszélésen három nyilatkozatot fogadtak el. Közöttük van a V4-ek nyilatkozata, amely támogatja az Élhető Magyar Egészségügyet mozgalmat. Az MTI rendelkezésére bocsátott dokumentumban a szakszervezeti vezetők egyebek mellett arra kérik a magyar kormányt, hogy a betegek ellátásának biztonsága és a kollégák megélhetése érdekében kezelje kiemelt feladatként az egészségügyben kialakult krízis megoldását, és biztosítsa az orvosoknak a szülőföldjükön maradás feltételeit.
  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Felmérés: ezért hagyják el sokan a magyar egészségügyet

A magyar egészségügyben nemcsak az alacsony bérek, hanem a rossz munkahelyi légkör is egyre több dolgozót taszít el a pályától. Egy friss... Teljes cikk

Ezekkel a diplomákkal lehet a legkevesebbet keresni, mégis több százan választják őket

Bár egyes egyetemi szakokkal kifejezetten alacsony fizetés vár a pályakezdőkre, ezek továbbra is népszerűek a felvételizők körében. Teljes cikk

Sok rendőr kénytelen másodállást vállalni, hogy megéljen

A szakszervezet szerint a szervezet „vízfejűvé” vált. Teljes cikk