kapubanner for mobile

Szakszervezet: Biztosítsák a koronavírus-járvány elleni védelmet a BKV-sofőrök számára!

A szakszervezetek szeretnének meggyőződni róla, hogy a BKV mindent megtesz a dolgozók egészségéért a járvány idején.

Egy esetleges karanténra szóló pontos forgatókönyvet, a járvány elleni hatékony védelmet is kér a BKV-sofőrök számára a fővárosi közlekedési cégnél működő két szakszervezet - írja az InfoStart. Naszályi Gábor, az Egységes Közlekedési Szakszervezet elnöke az InfoRádióban felhívta a figyelmet: a járművezetők fokozottan ki vannak téve a fertőzéseknek. Ezért a szakszervezet azt szeretné, ha a munkáltató munkaközi védelmet biztosítana, például átmenetileg leállítanák az elsőajtós felszállást és a sofőrtől való jegyvásárlást, ilyenkor ugyanis a vezetők személyesen is kontaktusba kerülnek az utasokkal. Azt kérik továbbá, hogy a vállalat a legforgalmasabb vonalakon minél több vezetőfülkés buszt, villamost küldjön forgalomba, ugyanis egyre több vezetőfülke nélküli járművet hoztak forgalomba.

Az Egységes Közlekedési Szakszervezet arra is kíváncsi, megkapják-e teljes fizetésüket azok az egészséges járművezetők, akik karantén miatt hetekig nem tudnak majd dolgozni. Tisztázni szeretnék azt is, hogy ha egy sofőr elkapja a koronavírust, akkor azt betegségnek vagy munkahelyi balesetnek minősítik majd, ugyanis mindkét esetben teljesen más ellátmányt kap a munkavállaló. Az Egységes Közlekedési Szakszervezet és a Közlekedési Alkalmazottak Polgári Szakszervezete közös levélben kérte fel a BKV vezérigazgatóját, Bolla Tibort, hogy a legszigorúbb óvintézkedés bevezetésével próbálja megvédeni a fertőzéstől a járművezetőket. Az érdekképviseletek személyes konzultációt is kezdeményeztek, melyre csütörtökön kerül sor. Az Egységes Közlekedési Szakszervezet egy olyan munkabizottság felállítását javasolja, mely egyrészt összefogja a szükséges intézkedéseket, másrészt ellenőrzi is azok teljesülését. A szakszervezetek arra is kíváncsiak, hogy eddig milyen óvintézkedéseket tett a cégvezetés, és járvány idejére milyen további havária terve van.

InfoStart
  • 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.02.19Tudásmegosztó közösségek szerepe a digitális korban A konferencián a tudásmegosztó tanulóközösségek kialakításának és működtetésének gyakorlati kérdéseivel foglalkozunk. Az üzleti szférában és a felnőttoktatás területén alkalmazott gyakorlati tapasztalatokon keresztül, valamint a kapcsolódó kutatási eredmények tükrében vizsgáljuk, hogy a szervezetekben, szervezetek közötti és szervezeteken átívelő szakmai közösségekben a tudásmegosztás hogyan működik, milyen átalakuláson esik át a digitális transzformáció hatására. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Több napot dolgozhatnak az idénymunkások 2026-tól – változnak az EFO-szabályok

Januártól jelentősen bővül az egyszerűsített foglalkoztatás időkerete a mezőgazdaságban: az eddigi 120 nap helyett akár 210 napot is dolgozhatnak... Teljes cikk

Kevesebb szja, több nyugdíj: így írná át az adó- és nyugdíjrendszert a Tisza Párt

A Tisza Párt 240 oldalas programjában érdemi adócsökkentést ígér az alacsony és közepes keresetűeknek, miközben vagyonadóval növelné a... Teljes cikk