kapubanner for mobile
Megjelent: 16 éve

Új álláskeresési technika: demonstrálj!

Egyedi módon próbál munkát szerezni a tavaly év végén csődbe ment német Quelle 45 alkalmazottja. A közelmúltban a nürnbergi Lorenzkirche előtt "Wir wollen Arbeit" (Munkát akarunk) plakátokkal demonstráltak. Az akciónak a magyar álláskeresők számára is van tanulsága.

images

Tavaly október végén több ezer alkalmazottjának mondott fel a katalógusos árurendelésre speciálódott német Quelle. Az elbocsátások különösen a Nürnbergben és a környéken élőket érintették. A munka nélkül maradt alkalmazottak egy része január óta karrier-tanácsadáson vesz részt, ahol megtanulják a cv-írási technikákat, az állásinterjúra való felkészülést, az álláskeresési csatornák kiaknázását. Ezeket a foglalkozásokat csinálta végig a Süddeutsche Zeitung napilapnak nyilatkozó, magyar nevű, ám évtizedek óta Németországban élő Petra Nagy.


Bekerülni a médiába egyedi demonstrációval



Karrier-tanácsadójuk javasolta azt az akciót, amivel bekerülhetnek a német médiába és ezzel sok munkaadóhoz eljut álláskeresési szándékuk. Nürnberg főterére vonultak ki, ahol nyakba akasztott, "Wir wollen Arbeit" (Munkát akarunk) feliratú plakátokkal jelezték, állást keresnek. Az 57 éves Petra Nagy hozzáteszi, vegyes érzelmei vannak az akcióról. "Egyrészt jó volt a közös munka, a plakátkészítés, annak a jelzése, hogy itt vagyunk, szeretnénk dolgozni, másrészt azonban kissé megalázónak éreztem, hogy munkáért kell koldulnunk."


Csak egy fiatal kolléga járt sikerrel



Az akció a várakozásoknak megfelelően élénk médiavisszhangot váltott ki, ami után több tucat cég jelentkezett. Igaz, egyelőre csak egy fiatal munkatárs kapott állásajánlatot. Petra Nagy személy szerint január óta 86 pályázatot küldött el, ebből 37 esetben jött visszajelzés, hogy köszönettel megkapták az anyagot… Állásinterjúra meghívás egyelőre nincs.

"A legnagyobb probléma, hogy többségünk 50 év feletti, 20-30 éve ugyanazon a munkahelyen dolgoztunk. Én például adatrögzítést, -feldolgozást végeztem. Nem vagyunk vonzóak a munkaadóknak" - mondja a hölgy. Eredeti tervük az volt, hogy minden hónapban ott demonstrálnak. Ám az első akció után néhányan elbátortalanodtak illetve többet vártak. Ennek ellenére nem adják fel. Új akciókon törik a fejüket.


Tanulság a magyar álláskeresőknek



Ami ebből tanulság a magyar álláskeresők számára: 1. 50 év felett nemcsak nálunk, hanem a nyugati országokban is nehéz az elhelyezkedés, 2. Merjünk nem hagyományos utakat választani, és a közösség erejére támaszkodni. Egyedül senki sem mert volna demonstrálni. Lehet, hogy az első próbálkozás nem hozza meg a várt sikert, ám ennél sokkal rosszabb otthon egyedül ülni, és várni a munkaadó hívását. A telefon ugyanis nem csörren meg...

  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Még vizsgálják a Bakonyi Erőműben történt baleset körülményeit

Még tart az ajkai erőműben szombaton történt baleset vizsgálata - tájékoztatta a Veolia Energia Magyarország Zrt. hétfőn az MTI-t. Teljes cikk

8 őrülten jól fizető állás, amiről nem hittük volna, hogy létezik

A munka világa 2025-ben már nem a klasszikus irodai hierarchiáról szól: ma már fizetnek azért, ha valaki ölel, alszik vagy épp AI-személyiségeket... Teljes cikk

Súlyos üzemi baleset történt az ajkai erőműben

Üzemi baleset történt az ajkai erőműben, a helyszínről egy férfit súlyos sérülésekkel, életveszélyes állapotban, míg két másik férfit... Teljes cikk