kapubanner for mobile

Újabb szakmai minősítés a MagiCom-nál

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

Hazánkban csak néhány szakember rendelkezik CGEIT minősítéssel, és közülük is csak páran tudhatják magukénak az ISACA mindhárom minősítését. Köztük van a MagiCom ügyvezető partnere, Tarján Gábor. A 2009 decemberében tett sikeres CGEIT vizsgája után a napokban fogadták el minősítési kérelmét.

A MagiCom Kft. munkatársai közül többen rendelkeznek CISA és CISM minősítésekkel, és ez a szakértői paletta egészült ki Tarján Gábor kollégánk friss CGEIT bizonyítványával.

Az ISACA (Informatika Ellenőrök Nemzetközi Szövetsége) 2007-ben (2008 decemberében volt az első hivatalos vizsga) indította útjára a Certified in Governance of Enterprise IT (CGEIT) tanúsítását. Az IT egyre fontosabb elemévé válik a szervezeti célok elérésének, a hatékonyság növelésének. Ennek következtében az utóbbi években mind több helyen fogalmazódik meg felsővezetői szinten, hogy a vezetési menedzsmentműködést ki kell terjeszteni a szervezetek mára nélkülözhetetlen részévé váló informatikára, illetve annak irányítására. Az ISACA-nak a CISA és CISM tanúsítványok után a CGEIT a harmadik típusú akkreditált tanúsítványa.

A CGEIT olyan szakemberek minősítését szolgálja, akik egyaránt tapasztalattal és kiemelkedő ismeretekkel rendelkeznek a szervezeti menedzsment, informatikai vezetési, tanácsadási, fejlesztési, üzemeltetési, valamint a biztonsági szolgáltatások terén.

A CGEIT tanúsítvány birtokosa kompetens szakértőként biztosítja, hogy a stratégiai célok a szervezet informatikai adottságaival és lehetőségeivel összeegyeztetve kerüljenek megvalósításra. Miután egyre nagyobb az ISACA tanúsítványok elismertsége, ezzel nemcsak a szolgáltató szervezet rangját emeli, de értékközvetítő szerepet játszik a szolgáltatásokat igénybe vevő vállalatok intézmények felé is.

A minősítés szándékozik fenntartani az IT vezetéssel kapcsolatosan bővülő üzleti követeléseket, növelni az IT vezetéssel kapcsolatos tudatosságának és fontosságának jó gyakorlatát és eredményeit, valamint igyekszik meghatározni a szakszerű IT vezetés munkájának szerepeit és felelősségeit.
  • 2026.06.05Bértranszparencia Az irányelv legfontosabb újdonságairól és kötelezettségeiről. A munkáltatókat érintő jogi és HR-es kihívásokról. Gyakorlati példákról, amelyek segítenek megérteni a kockázatokat. Megoldási stratégiákról: hogyan lehet a megfelelést eszközzé tenni a munkahelyi bizalom és a munkáltatói márka erősítésében.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek